Тема: Малое предпринимательство

• Вид работы:
  Другое по теме: Малое предпринимательство
• Предмет:
  АХД, экпред, финансы предприятий
• Когда добавили:
  31.07.2018 22:42:50
• Тип файлов:
  MS WORD
• Проверка на вирусы:
  Проверено - Антивирус Касперского

Другие экслюзивные материалы по теме

• Полный текст:

  Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

  высшего образования

  «РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ при ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»

  
  

  СЕВЕРО-ЗАПАДНЫЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ

  
  

  Факультет государственного и муниципального управления

  
  

  Направление 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление»

  
  
  
  
  
  
  
  

  ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА

  на тему:

  
  

  «Разработка механизмов управления развитием малого предпринимательства в РФ»

  
  
  

  Автор работы:

  студентка 5-го курса

  заочной формы обучения

  Краснянская Любовь Александровна

  _______________________

  
  

  Руководитель работы:

  Доцент, кандидат философских наук

  Кавеев Камиль Акрямович

  ________________________

  
  
  

  Руководитель образовательного направления

  «Государственное и муниципальное управление»:

  профессор кафедры государственного

  и муниципального управления, д-р экон. наук

  Балашов Алексей Игоревич

  ______________________

  
  
  
  
  
  
  
  

  Санкт-Петербург

  2017 г.

  Содержание

  
  

  Введение3

  1. Теоретические основы исследования механизмов управления развитием малого предпринимательства5

  1.1.Малое предпринимательство: понятие, содержание, место и роль в экономической системе5

  1.2.Механизмы управления развитием как условие выживания в малом предпринимательстве13

  1.3. Государственная политика, направленная на развитие малого предпринимательства в РФ17

  2.Нормативно-правовые и организационные основы формирования механизмов управления развитием малого предпринимательства29

  2.1.Нормативно-правовые основы формирования механизмов управления развитием малого предпринимательства29

  2.2.Организационные и экономические основы формирования механизмов управления развитием малого предпринимательства34

  2.3.Проблемы развития малого предпринимательства в РФ39

  3.Управление развитием малого предпринимательства на примере ООО «СПА Консультант плюс»51

  3.1.Характеристика деятельности организации51

  3.2.Особенности реализации механизмов развития организации и разработка направлений их совершенствования52

  3.3.Прогнозируемая социально-экономическая эффективность разработанных предложений64

  Заключение69

  Список литературы73

  Приложения78

  Приложение 1. Основные статистические показатели деятельности малых предприятий по видам экономической деятельности и по субъектам РФ в 2013-2014 г.г.78

  Приложение 2. Полномочия федеральных и региональных органов государственной власти и органов местного самоуправления в развитии малого и среднего предпринимательства82

  Приложение 3.Образец договора ООО «СПА Консультант Плюс» с компаниями-контрагентами85

  Приложение 4. Перечень компаний партнеров ООО «СПА Консультант Плюс»89

  Приложение 5. Должностные инструкции основных сотрудников ООО «СПА Консультант Плюс»91

  Приложение 6. Описание технологий, рекомендованных для внедрения в практику работы салона красоты ООО «СПА Консультант Плюс»94

  Введение

  
  

  Актуальность проведенного в работе исследования объясняется несколькими факторами.

  Во-первых, той важнейшей ролью, которую малые предприятия играют в экономике любой страны: еще в начале прошлого века экономисты отмечали, что в хозяйственном строе, основанном на принципе частной инициативы, предприниматель является той центральной фигурой, энергией, находчивостью, способностями которой в значительной степени обусловливается благосостояние страны.

  Во-вторых, в кризисные периоды именно значительная доля малых и средних предприятий является своего рода смягчающим элементом для экономики, неся важнейшую социальную функцию - обеспечение занятости населения и удовлетворение спроса на товары и услуги повседневного спроса.

  В-третьих, малое и среднее предпринимательство является неотъемлемым и необходимым элементом рыночной экономики. Оно обеспечивает конкурентную среду, легко адаптируется к изменяющейся стихии рынка и оперативно реагирует на конъюнктуру, способно к быстрым структурным и техническим изменениям, особо восприимчиво к внедрению инноваций.

  В развитых странах сегмент малого и среднего бизнеса является катализатором экономики. Поэтому важнейшей задачей экономической и правовой политики государства является именно развитие малого предпринимательства. Однако, несмотря на то, что за последние 20 - 25 лет об актуальности темы системного правового регулирования малого предпринимательства не говорили только ленивые, ощутимых практических результатов нет - его доля в ВВП России колеблется на отметке 20%. В то время как оптимальным показателем является 48% и выше (в США - 50%, в Китае - свыше 60%).

  Цель исследования, проведенного в работе, разработка усовершенствованных механизмов управления развитием малого предпринимательства на примере объекта исследования ООО «СПА Консультант плюс». Предмет исследовании механизмы управления развитием названного малого предприятия и их совершенствование.

  Методы исследования анализ, синтез, комплексность, оптимизация.

  Для достижения поставленной цели в работе необходимо решить ряд задач:

  • Рассмотреть понятие, содержание, место и роль малого предпринимательства в экономической системе;
  • Определить механизмы управления развитием как условие выживания в малом предпринимательстве;
  • Изучить основы государственной политики, направленной на развитие малого предпринимательства в РФ;
  • Исследовать правовые и экономические механизмы управления субъектами малого предпринимательства
  • Выявить проблемы развития малого предпринимательства в РФ;
  • Изучить механизмы управления развитием малого предприятия на примере ООО «СПА Консультант плюс» и разработать направления их совершенствования;
  • Определить прогнозируемую социально-экономическую эффективность разработанных предложений.

  1. Теоретические основы исследования механизмов управления развитием малого предпринимательства

  
  

  1.1.Малое предпринимательство: понятие, содержание, место и роль в экономической системе

  Малое предпринимательство является наиболее мобильным сектором экономики и занимает все более важное место в развитии последней.

  К субъектам малого предпринимательства может быть отнесена любая организация, если она отвечает всем критериям, указанным в таблице 1.1.

  Таблица 1.1. Критерии отнесения субъекта хозяйствования к малым предприятиям

  NКритерийПредельное значениеМикропредприятиеМалое предприятие1Суммарная доля участия в уставном капитале организации РФ, субъектов РФ, муниципальных образований, общественных, религиозных организаций, фондов25%2Суммарная доля участия в уставном капитале организации иностранных организаций49%3Суммарная доля участия в уставном капитале организации других организаций, не являющихся субъектами малого и среднего <*> предпринимательства49%4Средняя численность работников за предшествующий календарный год15 человек100 человек5Выручка от реализации товаров (работ, услуг) без учета НДС за предшествующий календарный год120 млн руб.800 млн руб.

  Для субъектов среднего предпринимательства критерии 1, 2 и 3 установлены такие же, как для малых и микропредприятий, при этом средняя численность работников не должна превышать 250 человек, а выручка от реализации - 2 млрд руб.

  Вновь созданные организации признаются субъектами малого предпринимательства, если все критерии не превышают предельных значений за период, прошедший со дня государственной регистрации организации

  Для использования льгот, установленных законодательством для субъектов малого предпринимательства, не нужно:

  1) получать специальный документ, подтверждающий статус СМП. Соответствие критериям малого или микропредприятия можно подтвердить, в частности, выпиской из ЕГРЮЛ, бухгалтерской и статистической отчетностью;

  2) вносить сведения об организации в реестры СМП - получателей поддержки, которые ведут федеральные и региональные органы власти и местного самоуправления. В эти реестры включаются сведения только о тех предприятиях, которые получают от этих органов финансовую, имущественную, информационную, консультационную поддержку, а также поддержку в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников (ч. 1 ст. 8, ч. 1 ст. 16 Закона N 209-ФЗ).

  Организация утратит статус СМП, если будет превышено предельное значение:

  - критерия 1, 2 или 3 (таблица 1.1) - с даты, когда изменение долей в уставном капитале будет зарегистрировано в ЕГРЮЛ;

  - критерия 4 или 5 в течение трех календарных лет подряд - по истечении этих трех лет, т.е. на четвертый год.

  В современной российской правовой системе понятие малого и среднего предпринимательства (малого и среднего бизнеса) используется для обозначения вида предпринимательства, основанного на деятельности индивидуальных предпринимателей, а также небольших и средних организаций (малых и средних предприятий). В то же время в формально-юридическом смысле в законодательстве используются термины "субъекты малого и среднего предпринимательства", "малое предприятие", "среднее предприятие", под которыми обобщенно понимаются различные субъекты предпринимательской деятельности (индивидуальные предприниматели, крестьянские (фермерские) хозяйства, потребительские кооперативы, коммерческие организации), соответствующие предусмотренным в Законе критериям их отнесения к категории малых и средних предприятий.

  Поэтому малое и среднее предприятие не является самостоятельной организационно-правовой формой предпринимательской деятельности. Индивидуальные предприниматели также могут быть отнесены к числу малых предприятий, но лишь при условии соответствия установленным критериям.

  В Федеральном законе о развитии МСП содержится определение субъектов малого и среднего предпринимательства: это хозяйствующие субъекты (юридические лица и индивидуальные предприниматели), отнесенные в соответствии с условиями, установленными данным Законом, к малым предприятиям, в том числе к микропредприятиям, и средним предприятиям. Из этого определения следует, что законодательство выделяет три категории субъектов МСП: микропредприятия, малые и средние предприятия. При этом такой субъект предпринимательства, как микропредприятие, отнесен к разновидности малого предприятия.

  Федеральный закон о развитии МСП раскрывает содержание понятия субъектов МСП. К ним относятся внесенные в ЕГРЮЛ потребительские кооперативы и коммерческие организации (за исключением государственных и муниципальных унитарных предприятий), а также физические лица, внесенные в ЕГРИП и осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица (индивидуальные предприниматели), и крестьянские (фермерские) хозяйства.

  По данным ФНС России, в едином государственном реестре на 1 августа 2015 г. было зарегистрировано 3,5 млн. индивидуальных предпринимателей и 139,6 тыс. фермерских хозяйств. По наблюдениям Росстата в 2015 году в РФ фактически действовало около 15 тыс. средних предприятий и 2,1 млн. малых предприятий (включая микропредприятия) со средней численностью работников около 12 млн.. При этом по информации Статкомитета СНГ на малых и средних предприятиях России работает около 25% общей численности занятых в экономике, а доля субъектов МСП в ВВП страны составляет 20 - 21%. Для сравнения, в США доля малого бизнеса в ВВП составляет 50 - 52%, в Италии - около 60%, а Испании и Норвегии достигает 65 - 75%. В ЕС малый бизнес составляет 90% общего числа предприятий.

  На рисунках 1.1. 1.4. представлена статистическая информация по деятельности субъектов малого предпринимательства в РФ.

  Законодательство не предусматривает особой процедуры регистрации хозяйствующих субъектов в качестве субъектов МСП. В то же время органы исполнительной власти и местного самоуправления, оказывающие поддержку субъектам МСП, обязаны вести специальные реестры субъектов малого и среднего предпринимательства - получателей такой поддержки. В статье 8 Федерального закона о развитии МСП имеется подробный перечень сведений, которые должны отражаться в указанных реестрах. Информация, содержащаяся в реестрах, является открытой для ознакомления с ней любых лиц.

  Рис. 1.1. Число малых и средних предприятий, включая микропредприятия, по видам экономической деятельности в 2014 году, на конец года, %

  Включение юридического лица или индивидуального предпринимателя в реестр не означает его государственной регистрации в качестве субъекта МСП, а лишь подтверждает юридический факт предоставления государственной или муниципальной поддержки субъекту МСП (вид, форму, размер и срок предоставленной поддержки). Сведения должны исключаться из реестров по истечении трех лет с даты окончания срока оказания такой поддержки.

  Анализируя зарубежный и отечественный опыт развития малого предпринимательства, можно указать на следующие преимущества малого предпринимательства: более быстрая адаптация к местным условиям хозяйствования; большая свобода действий субъектов малого предпринимательства; гибкость и оперативность в принятии и выполнении принимаемых решений; относительно невысокие расходы при осуществлении деятельности, особенно затраты на управление; большая возможность для индивидуума реализовать свои идеи, проявить свои способности; более низкая потребность в первоначальном капитале и способность быстро вводить изменения в продукцию и процесс производства в ответ на требования местных рынков; относительно более высокая оборачиваемость собственного капитала и другие.

  Рис. 1.2. Среднесписочная численность работников малых и средних предприятий, включая микропредприятия, по видам экономической деятельности в 2014 году, % к итогу

  Рис. 1.3. Оборот малых и средних предприятий, включая микропредприятия, по видам экономической деятельности в 2014 году, % к итогу

  При этом, по словам социологов, лишь 5% людей могут вести свой бизнес, то есть обладают необходимыми социально-психологическими свойствами. Собственники малых предприятий более склонны к сбережениям и инвестированию, у них всегда высокий уровень личной мотивации в достижении успеха, что положительно сказывается в целом на деятельности предприятия. Субъекты малого предпринимательства лучше знают уровень спроса на местных (локальных) рынках, часто товары производят по заказу конкретных потребителей, дают средства к существованию наемным работникам. Малые предприятия способствуют занятости большего количества работников по сравнению с крупными предприятиями, тем самым содействуют подготовке профессиональных кадров и распространению практических знаний. Малые и средние предприятия по сравнению с крупными в отдельных странах занимают доминирующее положение как по числу, так и по удельному весу в производстве товаров, выполнению работ, оказанию услуг.

  
  

  Рис. 1.4. Распределение отдельных показателей деятельности малых и средних предприятий, включая микропредприятия, по федеральным округам в 2014 году, % к итогу

  В то же время субъектам малого предпринимательства свойственны и определенные недостатки, среди которых следует выделить самые существенные: более высок уровень риска, поэтому высока степень неустойчивости положения на рынке; зависимость от крупных компаний; недостатки в управлении делом; слабая компетентность руководителей; повышенная чувствительность к изменениям условий хозяйствования; трудности в заимствовании дополнительных финансовых средств и получении кредитов; неуверенность и осторожность хозяйствующих субъектов при заключении договоров (контрактов) и другие.

  Конечно, недостатки и неудачи в деятельности субъектов малого предпринимательства определяются как внутренними, так и внешними причинами, условиями функционирования малых предприятий. Как показывает опыт, многие неудачи малых фирм связаны с отсутствием опыта управления или профессиональной некомпетентностью собственников малых и средних предприятий.

  
  

  1.2.Механизмы управления развитием как условие выживания в малом предпринимательстве
  
  Механизм можно определить как совокупность состояний и процессов, из которых складывается социальное или экономическое явление.

  Механизм развития это построение системы социально-экономических связей и отношений, в которых субъекты находятся по отношению друг к другу в конкретных условиях места и времени.

  Для успешного развития малого бизнеса в целом и отдельных его субъектов необходима реализация механизмов управления развитием по следующим направлениям.

  Приоритетное развитие малого предпринимательства в науке и в обрабатывающих производствах, а также в сферах радиологии и информационных технологий. Важно развивать инфраструктуру венчурного (рискового) финансирования субъектов малого предпринимательства в научно-технической сфере и осуществлять поддержку действующих инновационных компаний-эмитентов, являющихся субъектами малого бизнеса, путем возмещения затрат, связанных с допуском их ценных бумаг к торгам на фондовой бирже в процессе их размещения и обращения.

  В секторе малых предприятий, особенно инновационных, сосредоточены большие резервы развития экспортной деятельности. В условиях замедления экономического роста ведение экспортной деятельности становится стратегической альтернативой дальнейшего развития бизнеса малых предприятий. Необходимо осуществлять поддержку экспортной деятельности малых предприятий. Для этого требуется компенсировать затраты на различные цели, включая возмещение процентов по кредитам, субсидии на выполнение обязательных требований законодательства страны-импортера по сертификации, регистрации, на разработку фирменного наименования, товарного знака, создание промышленного образца.

  Требуется реализация мер по содействию расширению внешнеэкономического сотрудничества субъектов малого предпринимательства с учетом задач модернизации экономики и перевода ее на инновационный путь развития. Необходимо создание и развитие инфраструктуры поддержки субъектов малого предпринимательства, производящих и реализующих товары (работы, услуги), предназначенные для экспорта. Важным направлением поддержки малого бизнеса является предоставление его субъектам средств на возмещение затрат, связанных с получением сертификатов соответствия и деклараций о соответствии при обязательном или добровольном подтверждении соответствия требованиям, установленным действующим законодательством.

  Необходимо отладить механизм предоставления субсидий для возмещения затрат субъектов малого предпринимательства по их технологическому присоединению к источнику электроснабжения. Субсидии должны выплачиваться в случаях, когда подключение осуществляется через принимающие электроэнергию устройства, максимальная мощность которых составляет до 500 кВт, для электроснабжения помещений, используемых субъектами малого предпринимательства для осуществления финансово-хозяйственной деятельности.

  Важной мерой является улучшение делового климата для малого бизнеса. Для реализации данной меры необходимо формирование механизмов имущественной и финансовой поддержки субъектов малого предпринимательства, а также создание благоприятных условий для их развития. Требуется снижение административных барьеров и создание эффективных условий функционирования рынка товаров, услуг и капиталов. Необходимо обеспечить публичность проводимой инвестиционной политики, обеспечение ясности и прозрачности инвестиционного процесса, открытости и доступности информации, сбалансированности интересов участников инвестиционного рынка. Должны быть сформированы механизмы стимулирования спроса.

  Реализация вышеуказанных основных приоритетных направлений и мер позволит добиться в 2030 году существенных положительных результатов.

  Распоряжением Правительства РФ от 27.01.2015 N 98р утвержден План первоочередных мероприятий по обеспечению устойчивого развития экономики и социальной стабильности в 2015 г. В нем обозначены ключевые направления действий, прописаны в том числе и механизмы управления развитием малого предпринимательства в части снижения финансовых и административных издержек, задекларировано создание условий для комфортного ведения бизнеса.

  В Плане мероприятий управлению развитием малого предпринимательства посвящено 11 пунктов. Вот что предполагается сделать:

  - увеличить в два раза предельные значения выручки для отнесения субъектов малого и среднего предпринимательства - для микропредприятий - с 60 до 120 млн руб., для малых - 400 до 800 млн руб., для средних - с 1 до 2 млрд руб. Цель этого шага - расширение участия быстрорастущих малых предприятий в государственных программах поддержки;

  - расширить поддержку малых инновационных предприятий через систему грантов, чтобы поддержать инновационные проекты и создать дополнительные рабочие места для высококвалифицированных работников;

  - снизить избыточность антимонопольного контроля за счет сокращения количества оснований, по которым можно проверять субъекты малого предпринимательства без согласования с прокуратурой, что должно привести к уменьшению издержек, связанных с выполнением требований антимонопольного законодательства;

  - предоставить право субъектам РФ снижать ставки для применяющих УСНО с объектом "доходы" с 6 до 1%, для применяющих систему в виде уплаты ЕНВД - с 15 до 7,5% для высвобождения дополнительных оборотных и инвестиционных средств у таких предприятий;

  - предоставить право субъектам РФ снижать в 2 раза максимальный размер потенциального дохода на патенте - с 1 млн до 500 тыс. руб. - в целях расширения применения патентной системы;

  - расширить перечень видов деятельности для применения патентной системы, чтобы снизить нагрузку для предприятий, занимающихся мелкосерийным производством;

  - облегчить доступ малых предприятий к закупкам по Федеральному закону о госзакупках, что должно увеличить спрос на их продукцию;

  - установить "налоговые каникулы", то есть обнуление ставки налогов при применении УСНО и патентной системы для впервые зарегистрированных индивидуальных предпринимателей, что поможет снизить барьеры для старта предпринимательской деятельности;

  - исключить доходы, поступившие в бюджет от предприятий, применяющих спецрежимы, из оценки налогового потенциала региона в целях расчета объема межбюджетных трансфертов. Названная мера может простимулировать субъекты РФ к расширению сфер применения спецрежимов путем принятия соответствующих региональных законов.

  
  

  1.3. Государственная политика, направленная на развитие малого предпринимательства в РФ

  Малый и средний бизнес является частью экономической системы России. По оценке Минэкономразвития РФ 95% коммерческих организаций в РФ являются субъектами малого или среднего предпринимательства. Не удивительно, что его развитию уделяется большое внимание со стороны государства.

  Государственная политика в области развития малого и среднего предпринимательства (МСП) является частью государственной социально-экономической политики и представляет собой совокупность правовых, политических, экономических, социальных, информационных, консультационных, образовательных, организационных и иных мер, осуществляемых органами государственной власти и органами местного самоуправления и направленных на обеспечение реализации целей и принципов в сфере развития МСП.

  Создана постоянно действующая специальная Правительственная комиссия по вопросам конкуренции и развития малого и среднего предпринимательства. В 2015 году этой теме было посвящено отдельное заседание Государственного совета РФ. Реализуются масштабные программы финансовой поддержки, в рамках которых предприниматели имеют возможность получать гранты на начало собственного дела, микрозаймы, гарантии по кредиту или кредиты на льготных условиях. С 2005 года Минэкономразвития на ежегодной основе предоставляет регионам средства федерального бюджета на реализацию мероприятий по поддержке малых и средних предприятий.

  Для малых предприятий предусмотрены специальные налоговые режимы, позволяющие оптимизировать систему учета и налоговых платежей. Создана правовая основа для расширения доступа субъектов малого предпринимательства к закупкам товаров, работ, услуг для государственных и муниципальных нужд, а также для нужд компаний с государственным участием. В субъектах РФ сформирована широкая сеть организаций, образующих инфраструктуру поддержки малого бизнеса. Предпринимаются усилия для снижения административной нагрузки на малый бизнес.

  Среди основных целей государственной политики в области развития МСП выделяются следующие:

  1) развитие субъектов МСП в целях формирования конкурентной среды в экономике;

  2) обеспечение благоприятных условий для развития субъектов МСП;

  3) обеспечение конкурентоспособности субъектов малого и среднего предпринимательства;

  4) оказание содействия субъектам МСП в продвижении производимых ими товаров (работ, услуг), результатов интеллектуальной деятельности на российский и зарубежные рынки;

  5) увеличение количества субъектов МСП;

  6) обеспечение занятости населения и развитие самозанятости;

  7) увеличение доли производимых субъектами МСП товаров (работ, услуг) в объеме ВВП России;

  8) увеличение доли уплаченных субъектами МСП налогов в налоговых бюджетах.

  К основным принципам государственной политики в области развития МСП Федеральный закон о развитии МСП относит: (а) разграничение полномочий по поддержке субъектов МСП между федеральными органами государственной власти (ст. 9), органами государственной власти субъектов РФ (ст. 10) и органами местного самоуправления (ст. 11); (б) ответственность органов власти и органов местного самоуправления за обеспечение благоприятных условий для развития субъектов МСП; (в) участие представителей МСП в формировании и реализации государственной политики в области развития малого и среднего предпринимательства; (г) обеспечение равного доступа субъектов МСП к получению государственной и муниципальной поддержки.

  Формирование государственной экономической и правовой политики по поддержке и развитию МСП основывается на данных сплошных и выборочных статистических наблюдений за деятельностью субъектов МСП, которые проводит Росстат. Порядок проведения выборочных статистических наблюдений за деятельностью субъектов МСП утвержден Постановлением Правительства РФ от 16 февраля 2008 г. N 79. Основные методологические и организационные положения по сплошному федеральному статистическому наблюдению за деятельностью субъектов малого и среднего предпринимательства утверждены Приказом Росстата от 5 июня 2015 г. N 259. Результаты наблюдений позволяют выявить реальное состояние МСП и определить стратегию такой политики.

  В соответствии с действующим законодательством, основными принципами поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства являются:

  1) заявительный порядок обращения субъектов малого и среднего предпринимательства за оказанием поддержки;

  2) доступность инфраструктуры поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства для всех субъектов малого и среднего предпринимательства;

  3) равный доступ субъектов малого и среднего предпринимательства, соответствующих условиям, установленным нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными правовыми актами, принимаемыми в целях реализации государственных программ (подпрограмм) Российской Федерации, государственных программ (подпрограмм) субъектов Российской Федерации, муниципальных программ (подпрограмм), к участию в указанных программах (подпрограммах);

  4) оказание поддержки с соблюдением требований, установленных Федеральным законом от 26 июля 2006 года N 135-ФЗ "О защите конкуренции";

  5) открытость процедур оказания поддержки

  Системе поддержки субъектов малого предпринимательства посвящена ст. 3 Закона N 209-ФЗ. Графически эта система поддержки представлена на рис.1.5.

  ┌──────────────────────────────────────────────┐

  │Поддержка субъектов малого предпринимательства│

  └──────────────────────┬───────────────────────┘

  ┌────────────────────┴─────────────────────┐

  ┌───────────────┴──────────────┐ ┌───────────────┴──────────────┐

  │ Деятельность │ │ в соответствии: │

  └┬─────────────────────────────┘ └─────────────────────────────┬┘

  │ ┌───────────────────────────┐ ┌───────────────────────────┐ │

  │ │ органов государственной │ │ с государственными │ │

  ├─┤ власти РФ ├───────────┤ программами ├─┤

  │ │ │ │ (подпрограммами) РФ │ │

  │ └───────────────────────────┘ └───────────────────────────┘ │

  │ ┌───────────────────────────┐ ┌───────────────────────────┐ │

  │ │ органов государственной │ │ с государственными │ │

  ├─┤ власти субъектов РФ ├───────────┤ программами ├─┤

  │ │ │ │ (подпрограммами) субъектов│ │

  │ │ │ │ РФ │ │

  │ └───────────────────────────┘ └───────────────────────────┘ │

  │ ┌───────────────────────────┐ ┌───────────────────────────┐ │

  │ │ органов местного │ │ с муниципальными │ │

  ├─┤ самоуправления ├───────────┤ программами ├─┤

  │ │ │ │ (подпрограммами) │ │

  │ └───────────────────────────┘ └───────────────────────────┘ │

  │ ┌───────────────────────────┐ ┌───────────────────────────┐ │

  │ │ Федеральной корпорации по │ │ в соответствии с │ │

  └─┤ развитию малого и среднего├───────────┤положениями Закона N 209-ФЗ├─┘

  │ предпринимательства │ │ │

  └───────────────────────────┘ └───────────────────────────┘

  
  

  Рис.1.5. Виды поддержки субъектов малого предпринимательства

  Поддержка субъектов МСП создается на всех уровнях - федеральном, региональном и муниципальном. Каждый из этих уровней на основании своих программ и за счет собственных бюджетов самостоятельно решает вопросы формирования инфраструктуры поддержки и обеспечения ее деятельности.

  Среди основных форм господдержки выделяются финансовая, имущественная, информационная, консультационная поддержка, поддержка в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников указанных субъектов и организаций, поддержка в области инноваций и промышленного производства, ремесленничества, поддержка субъектов МСП, осуществляющих внешнеэкономическую деятельность, поддержка субъектов МСП, осуществляющих сельскохозяйственную деятельность.

  Условия и порядок оказания государственной и муниципальной поддержки устанавливаются нормативными правовыми актами РФ и субъектов РФ, муниципальными правовыми актами, принимаемыми в целях реализации государственных программ (подпрограмм) РФ и субъектов РФ, а также муниципальных программ (подпрограмм).

  Формы поддержки субъектов МСП, условия и порядок ее оказания Федеральной корпорацией развития малого и среднего предпринимательства определяются советом директоров этой корпорации.

  Субъекты МСП и организации, образующие инфраструктуру поддержки, в случае получения государственной или муниципальной поддержки обязаны ежегодно представлять в оказывающие поддержку органы исполнительной власти и органы местного самоуправления, а также в корпорацию развития МСП информацию о результатах использования полученной поддержки. Состав указанной информации, сроки, порядок и форма ее представления устанавливаются Минэкономразвития РФ.

  В сложные в экономическом плане периоды государственная политика должна быть направлена на поддержку бизнеса и особенно малого. Связано это с тем, что "малыши" более гибкие, им проще перестроиться под новые условия и они же организуют дополнительные рабочие места. В то же время они все же "маленькие", и дополнительная поддержка со стороны государства им точно не повредит.

  Именно эти цели преследует Закон от 13 июля 2015 г. N 246-ФЗ. Его основной посыл заключается в том, что если компания (ИП), относящаяся к субъектам малого бизнеса, не имеет проблем с законом, то и проверять ее лишний раз не нужно.

  В целях реализации государственной политики в области развития МСП законодательством РФ предусматриваются специальные меры поддержки субъектов МСП. При этом меры могут касаться как в целом всех субъектов МСП, так и их отдельных категорий, например, только малых предприятий. Указанные меры можно классифицировать на меры в сфере налогов и сборов, в области бухгалтерского учета и отчетности, в сфере закупок, имущественной, финансовой (в том числе кредитование), инфраструктурной, информационной, консультационной, правовой и иных форм поддержки. В законодательстве и литературе также выделяются меры государственной поддержки в отдельных сферах деятельности, например в образовании, торговле, строительстве энергетических объектов, сельском хозяйстве, ремесленной деятельности, инновационной деятельности.

  Специальные меры поддержки МСП

  1. К мерам поддержки субъектов МСП в сфере налогов и сборов Федеральный закон о развитии МСП относит специальные налоговые режимы, упрощенные правила ведения налогового учета, а также упрощенные формы налоговых деклараций по отдельным налогам и сборам для малых предприятий. Специальные налоговые режимы установлены НК РФ и предусматривают особый порядок определения элементов налогообложения, а также освобождение от обязанности по уплате отдельных налогов и сборов субъектами МСП. К специальным налоговым режимам относятся: система налогообложения для сельскохозяйственных товаропроизводителей (единый сельскохозяйственный налог); упрощенная система налогообложения (УСН); система налогообложения в виде единого налога на вмененный доход для отдельных видов деятельности (ЕНВД); система налогообложения при выполнении соглашений о разделе продукции; патентная система налогообложения.

  В сфере малого бизнеса значительное распространение получили УСН и ЕНВД. Например, применение УСН предусматривает освобождение субъекта МСП от обязанности по уплате налога на прибыль, налога на имущество, налога на доходы физических лиц (для ИП) и замену этих налогов единым налогом, уплачиваемым по результатам хозяйственной деятельности за отчетный период в соответствии с гл. 26.2 НК РФ. Индивидуальные предприниматели, применяющие УСН, не признаются налогоплательщиками налога на добавленную стоимость. Переход к упрощенной системе налогообложения или возврат к иным режимам налогообложения осуществляется субъектами МСП добровольно.

  Для налогоплательщиков, применяющих специальные налоговые режимы, утверждены упрощенные формы налоговых деклараций по единым налогам. Более того, они освобождены от представления в налоговые органы налоговых деклараций (расчетов) по тем налогам, которые они не уплачивают в связи с применением специальных налоговых режимов. Форма единой (упрощенной) налоговой декларации и Порядок ее заполнения утверждены Приказом Минфина РФ от 10 июля 2007 г. N 62н.

  2. Для субъектов малого предпринимательства предусмотрены упрощенные способы ведения бухгалтерского учета, включая упрощенную бухгалтерскую (финансовую) отчетность и упрощенный порядок ведения кассовых операций для малых предприятий. При этом хозяйствующий субъект имеет возможность самостоятельно избирать, какие упрощенные способы применять для ведения бухгалтерского учета (вне зависимости от применения других упрощенных способов). Выбор отдельных упрощенных способов осуществляется, как правило, исходя из условий хозяйствования, величины субъекта и других соответствующих факторов. Дополнительно микропредприятию при формировании учетной политики предоставлено право предусмотреть возможность ведения бухгалтерского учета по простой системе (без применения двойной записи).

  Право на применение субъектами малого предпринимательства упрощенных способов ведения бухгалтерского учета закреплено в Федеральном законе от 6 декабря 2011 г. N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете". Указанные способы должны устанавливаться федеральными стандартами бухгалтерского учета независимо от вида экономической деятельности. До их утверждения применяются ранее действовавшие правила ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской отчетности, так называемые положения по бухгалтерскому учету (ПБУ).

  Применение упрощенных способов бухгалтерского учета означает, что для его ведения субъект малого предпринимательства может сократить количество синтетических счетов в принимаемом им рабочем плане счетов бухгалтерского учета по сравнению с Планом счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций, утвержденным Приказом Минфина России от 31 октября 2000 г. N 94н. Для систематизации и накопления информации такой субъект может принять упрощенную систему регистров (упрощенную форму) бухгалтерского учета. Кроме того, субъекты малого предпринимательства в зависимости от характера и объема учетных операций могут вести бухгалтерский учет без использования регистров бухгалтерского учета имущества (простая форма). Субъект хозяйствования, применяющий упрощенные способы, имеет право также принять ряд решений, облегчающих ему предпринимательскую деятельность: об использовании кассового метода учета доходов и расходов; не проводить переоценку основных средств и нематериальных активов для целей бухгалтерского учета; не отражать обесценение финансовых вложений в бухгалтерском учете в случаях, когда расчет величины такого обесценения затруднителен; не отражать оценочные обязательства, условные обязательства и условные активы в бухгалтерском учете, в том числе не создавать резервы предстоящих расходов; признавать коммерческие и управленческие расходы в себестоимости проданной продукции, товаров, работ, услуг полностью в отчетном году их признания в качестве расходов по обычным видам деятельности.

  Субъект малого предпринимательства может составлять бухгалтерскую отчетность в сокращенном объеме, а также самостоятельно разрабатывает формы бухгалтерской отчетности. При этом он может использовать упрощенные формы бухгалтерского баланса, отчета о финансовых результатах и отчета о целевом использовании средств. Такому субъекту допустимо раскрывать в бухгалтерской отчетности меньший объем информации по сравнению с объемом, предусмотренным для иных организаций.

  Руководитель организации, применяющей упрощенные способы, может принять ведение бухгалтерского учета лично на себя. А индивидуальный предприниматель может не вести бухгалтерский учет, а ограничиться лишь учетом доходов или доходов и расходов и (или) иных объектов налогообложения либо физических показателей, характеризующих определенный вид предпринимательской деятельности.

  Особенности упрощенного порядка ведения кассовых операций индивидуальными предпринимателями и субъектами малого предпринимательства регулируются указанием Банка России от 11 марта 2014 N 3210-У.

  Из самых последних нововведений, касающихся поддержки малого предпринимательства на уровне Российской Федерации, можно отметить следующие.

  Госдума предприняла ряд решительных мер в защиту малого бизнеса от административного произвола чиновников: принят закон, снижающий административную нагрузку на бизнес при проведении проверок (Федеральный закон от 03.11.2015 N 306-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля").Закон уточняет полномочия контрольно-надзорных органов при проведении проверок, а также повышает прозрачность этих проверок. Предполагается сокращение издержек бизнеса во взаимоотношениях с органами власти. Законопроект запрещает при проведении проверок организаций и индивидуальных предпринимателей требовать документы и информацию, которые ранее ими уже предоставлялись. Также нельзя будет требовать документы, которые уже находятся в государственных информационных системах, реестрах, регистрах или в распоряжении других органов власти. Таким образом, организациям и индивидуальным предпринимателям не придется повторно готовить и предоставлять выписки из налоговых реестров, учредительные и уставные документы, лицензии, разрешительные документы на строительство - всего около 60 видов документов. Одновременно закон фиксирует за органами государственного и муниципального контроля право запрашивать соответствующие документы и информацию у органов государственной власти и местного самоуправления, а также подведомственных им организаций в порядке, установленном Правительством РФ.

  Концепцией долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года (утв. распоряжением Правительства РФ от 17 ноября 2008 г. N 1662-р) предусмотрено осуществление ряда мер институционального характера для содействия развитию малого и среднего предпринимательства. Они включают развитие инфраструктуры поддержки новых предприятий в рамках бизнес-инкубаторов, технопарков и промышленных парков, упрощение для малых предприятий доступа к покупке и аренде недвижимости, расширение системы микрокредитования, сокращение количества контрольных и надзорных мероприятий, проводимых в отношении малого бизнеса, снижение издержек бизнеса, связанных с этими мероприятиями, ужесточение санкций в отношении сотрудников контрольных и надзорных органов, допускающих нарушения порядка проведения проверок, признание недействительными результатов проверок в случае грубых нарушений при их проведении, значительное сокращение внепроцессуальных проверок со стороны правоохранительных органов.

  А в Прогнозе долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2030 года, разработанном Минэкономразвития России, имеется специальный раздел, посвященный развитию малого предпринимательства и содержащий основные направления государственной поддержки малого и среднего предпринимательства на 2013 - 2030 годы.

  
  

  Выводы по первой главе.

  У субъектов малого предпринимательства есть следующие преимущества: более быстрая адаптация к местным условиям хозяйствования; относительно невысокие расходы при осуществлении деятельности; большая возможность для индивидуума реализовать свои идеи, проявить свои способности; более низкая потребность в первоначальном капитале и способность быстро вводить изменения в продукцию и процесс производства в ответ на требования местных рынков; относительно более высокая оборачиваемость собственного капитала. В то же время субъектам малого предпринимательства свойственны и определенные недостатки, среди которых следует выделить самые существенные: более высок уровень риска, поэтому высока степень неустойчивости положения на рынке; зависимость от крупных компаний; недостатки в управлении делом; слабая компетентность руководителей; повышенная чувствительность к изменениям условий хозяйствования; трудности в заимствовании дополнительных финансовых средств и получении кредитов.

  Для успешного развития малого бизнеса в целом и отдельных его субъектов необходима реализация механизмов управления развитием по следующим направлениям: приоритетное развитие малого предпринимательства в науке и в обрабатывающих производствах, а также в сферах радиологии и информационных технологий, поддержка экспортной деятельности малых предприятий, формирование механизмов имущественной и финансовой поддержки субъектов малого предпринимательства,

  Государственная политика в области развития малого и среднего предпринимательства является частью государственной социально-экономической политики; среди основных форм господдержки выделяются финансовая, имущественная, информационная, консультационная поддержка, поддержка в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников указанных субъектов и организаций, поддержка в области инноваций и промышленного производства, ремесленничества.

  Госдума предприняла ряд решительных мер в защиту малого бизнеса от административного произвола чиновников: принят закон, снижающий административную нагрузку на бизнес при проведении проверок.

  Таким образом, управлению механизмами развития малого предпринимательства в РФ уделяется определенное внимание на государственном уровне это рассмотрено подробнее в следующем разделе работы.

  
  

  2.Нормативно-правовые и организационные основы формирования механизмов управления развитием малого предпринимательства

  2.1.Нормативно-правовые основы формирования механизмов управления развитием малого предпринимательства

  Законодательной основой регулирования деятельности субъектов МСП является Федеральный закон от 24 июля 2007 г. N 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации», который закрепляет основные принципы государственной политики содействия развитию МСП и разграничивает компетенцию органов исполнительной власти в данной сфере. В Законе определены понятия субъектов МСП и инфраструктуры их поддержки, виды и формы такой поддержки.

  Нормы, детализирующие правовое положение и государственную поддержку субъектов МСП, содержатся и в иных законодательных и подзаконных нормативных правовых актах. К федеральным законам, в частности, можно отнести ГК РФ (в части регулирования деятельности индивидуальных предпринимателей), НК РФ (устанавливает льготные режимы налогообложения для субъектов МСП), Федеральный закон от 6 декабря 2011 г. N 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» (допускает упрощенные способы ведения бухгалтерского учета), Федеральный закон от 5 апреля 2013 г. N 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (устанавливает преимущества для субъектов малого предпринимательства при осуществлении закупок), Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. N 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» (устанавливает особенности организации и проведения проверок в отношении субъектов малого предпринимательства), Федеральный закон от 26 июля 2006 г. N 135-ФЗ «О защите конкуренции» (закрепляет возможность государственных или муниципальных преференций в целях поддержки субъектов МСП), Федеральный закон от 21 декабря 2001 г. N 178-ФЗ «О приватизации государственного и муниципального имущества» (регулирует особенности участия субъектов МСП в приватизации арендуемого государственного или муниципального недвижимого имущества).

  Имеется большое количество постановлений Правительства РФ, регулирующих отдельные вопросы деятельности субъектов МСП (в сфере закупок товаров, торговой деятельности, имущественной поддержки, ведения реестров субъектов МСП, статистических наблюдений за деятельностью субъектов МСП и т.д.). В ряде отраслей приняты ведомственные целевые программы развития МСП, созданы специальные координирующие органы, действует нормативная база для функционирования особой инфраструктуры поддержки МСП.

  Значительную роль в правовом регулировании деятельности субъектов МСП играют нормативные правовые акты субъектов РФ.

  В Москве, Санкт-Петербурге, Тюменской области, Кемеровской области и некоторых других субъектах РФ приняты специальные законы о развитии МСП (к примеру, Закон Санкт-Петербурга от 17 апреля 2008 г. N 194-32 «О развитии малого и среднего предпринимательства в Санкт-Петербурге», Закон Краснодарского края от 4 апреля 2008 г. N 1448-КЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Краснодарском крае»), а также подзаконные акты, обеспечивающие их реализацию, в том числе различные программы поддержки МСП (Долгосрочная целевая программа Московской области «Развитие субъектов малого и среднего предпринимательства в Московской области на 2013 - 2016 годы»).

  Во многих муниципальных образованиях также действуют программы развития МСП.

  Правовое значение также имеют международные соглашения и иные документы, относящиеся к сфере МСП, в частности акты, принимаемые в рамках СНГ и Евразийского экономического союза. Так, Модельный закон о государственной поддержке малого предпринимательства (принят 8 июня 1997 г. Межпарламентской Ассамблеей государств - участников СНГ) определил общие принципы государственной поддержки малого предпринимательства в государствах-членах, установил формы и методы государственного стимулирования и регулирования деятельности субъектов малого предпринимательства. В Модельном налоговом кодексе для государств - участников СНГ (Общая часть) (новая редакция) (принят 29 ноября 2013 г. Межпарламентской Ассамблеей государств - участников СНГ) имеется глава 15, устанавливающая особенности налогообложения субъектов малого предпринимательства.

  Имеются международные соглашения, направленные на сотрудничество в сфере МСП, например Соглашение между Государственным комитетом Российской Федерации по поддержке и развитию малого предпринимательства и Секретариатом малого и среднего предпринимательства Республики Аргентина о сотрудничестве в сфере малого и среднего предпринимательства (заключено 25 июня 1998 г.). Аналогичное соглашение было заключено с Экспортно-импортным банком США в отношении оказания поддержки экспортным поставкам из США для малых предприятий в РФ (заключено 11 марта 1998 г.). Развитие сотрудничества между субъектами МСП России и государств - членов АСЕАН основывается на Соглашении между Правительством РФ и правительствами государств - членов Ассоциации государств Юго-Восточной Азии о сотрудничестве в области экономики и развития (заключено 10 декабря 2005 г.).

  Значимые для субъектов МСП меры по обеспечению прав и законных интересов при осуществлении государственного контроля (надзора) основываются на Федеральном законе от 26 декабря 2008 г. N 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля». Помимо общих положений, связанных с основными гарантиями для бизнеса при проведении проверок, данный Закон содержит специальные нормы, касающиеся только субъектов МСП. Так, в отношении одного субъекта малого предпринимательства общий срок проведения плановых выездных проверок не может превышать 50 часов для малого предприятия и 15 часов для микропредприятия в год. В исключительных случаях, связанных с необходимостью проведения сложных или длительных исследований, специальных экспертиз и расследований, указанный срок может быть продлен, но не более чем на 50 часов в отношении малых предприятий и 15 часов для микропредприятий.

  В 2015 году по инициативе Президента РФ, изложенной в Послании Федеральному Собранию от 4 декабря 2014 г., в указанный Федеральный закон была введена специальная статья 26.1 «Особенности организации и проведения в 2016 - 2018 годах плановых проверок при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля в отношении субъектов малого предпринимательства». Основная цель нововведений заключается в предоставлении малому бизнесу надзорных каникул: если предприятие приобрело надежную репутацию, в течение трех лет не имело существенных нареканий, то следующие три года плановых проверок в рамках государственного и муниципального контроля вообще не проводить. Конечно, речь не идет об экстренных случаях, когда возникает угроза здоровью и жизни людей. Теперь по общему правилу с 1 января 2016 года по 31 декабря 2018 года запрещено проводить любые плановые проверки субъектов малого предпринимательства, за исключением юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих некоторые виды деятельности в сфере здравоохранения, образования, теплоснабжения, электроэнергетики, энергосбережения и повышения энергетической эффективности, в социальной сфере. Данный мораторий на проверки не применяется и к субъектам малого предпринимательства, которые ранее привлекались к административной ответственности за грубые нарушения (дисквалификация, административное приостановление деятельности, лишение лицензии). Такие хозяйствующие субъекты могут включить в план проверок, даже если не истек трехлетний срок с момента их государственной регистрации или окончания последней плановой проверки, что по общему правилу не допускается. Надзорные каникулы не распространяются также на отдельные виды контроля (надзора), исчерпывающий перечень которых приведен в п. 6 ст. 26.1 Федерального закона от 26 декабря 2008 г. N 294-ФЗ (в области обеспечения радиационной безопасности, защиты государственной тайны, использования атомной энергии).

  Органы государственного контроля (надзора) и органы муниципального контроля обязаны самостоятельно проверять информацию об отнесении включаемых в планы проведения проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей к субъектам малого предпринимательства с помощью межведомственного информационного обмена. До начала проверки должностное лицо должно удостовериться, что проверка хозяйствующего субъекта не подпадает под законодательные ограничения. В случае представления ему документов, подтверждающих статус субъекта малого предпринимательства, в отношении которого проведение проверки запрещено, такая проверка прекращается, о чем составляется акт.

  Дальше рассмотрен порядок оказания государственной поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства.

  В статье 14 Федерального закона о развитии МСП определены основные принципы поддержки субъектов МСП:

  1) заявительный порядок обращения субъектов МСП за оказанием поддержки;

  2) доступность инфраструктуры поддержки для всех субъектов МСП;

  3) равный доступ субъектов МСП, соответствующих условиям, установленным нормативными правовыми актами и муниципальными правовыми актами, к участию в государственных и муниципальных программах развития МСП;

  4) оказание поддержки с соблюдением требований, установленных Федеральным законом от 26 июля 2006 года N 135-ФЗ "О защите конкуренции";

  5) открытость процедур оказания поддержки.

  В соответствии с законодательным принципом поддержка субъектов МСП реализуется в заявительном порядке. Это предполагает, что при обращении субъекта МСП за оказанием поддержки он должен представить документы, подтверждающие его соответствие условиям отнесения к одной из категорий МСП и условиям, предусмотренным правовыми актами, принимаемыми в целях реализации государственных и муниципальных программ развития МСП. Существенным облегчением для бизнеса является запрет требовать у субъектов МСП представления документов, которые уже находятся в распоряжении государственных органов и органов местного самоуправления.

  
  

  2.2.Организационные и экономические основы формирования механизмов управления развитием малого предпринимательства

  Организационные и экономические механизмы управления развитием малого предпринимательства лучше всего отражены в тех государственных мерах, которые предпринимаются по финансовой и имущественной поддержке субъектов малого бизнеса.

  Оказание финансовой поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства и организациям, образующим инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства, может осуществляться в соответствии с законодательством Российской Федерации за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации, средств местных бюджетов путем предоставления субсидий, бюджетных инвестиций, государственных и муниципальных гарантий по обязательствам субъектов малого и среднего предпринимательства и организаций, образующих инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства.

  Средства федерального бюджета на государственную поддержку субъектов малого и среднего предпринимательства (в том числе на ведение реестра субъектов малого и среднего предпринимательства - получателей поддержки и на обеспечение деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг для оказания поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства с участием корпорации развития малого и среднего предпринимательства), предусмотренные федеральным законом о федеральном бюджете, предоставляются государственным фондам поддержки научной, научно-технической, инновационной деятельности, осуществляющим деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, и бюджетам субъектов Российской Федерации в виде субсидий в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

  Оказание имущественной поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства, а также организациям, образующим инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства (за исключением государственных фондов поддержки научной, научно-технической, инновационной деятельности, осуществляющих деятельность в форме государственных учреждений), осуществляется органами государственной власти, органами местного самоуправления в виде передачи во владение и (или) в пользование государственного или муниципального имущества, в том числе земельных участков, зданий, строений, сооружений, нежилых помещений, оборудования, машин, механизмов, установок, транспортных средств, инвентаря, инструментов, на возмездной основе, безвозмездной основе или на льготных условиях в соответствии с государственными программами (подпрограммами) Российской Федерации, государственными программами (подпрограммами) субъектов Российской Федерации, муниципальными программами (подпрограммами). Указанное имущество должно использоваться по целевому назначению.

  При этом запрещаются продажа переданного субъектам малого и среднего предпринимательства и организациям, образующим инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства, имущества, переуступка прав пользования им, передача прав пользования им в залог и внесение прав пользования таким имуществом в уставный капитал любых других субъектов хозяйственной деятельности, за исключением возмездного отчуждения такого имущества в собственность субъектов малого и среднего предпринимательства в соответствии с частью 2.1 статьи 9 Федерального закона от 22 июля 2008 года N 159-ФЗ «Об особенностях отчуждения недвижимого имущества, находящегося в государственной собственности субъектов Российской Федерации или в муниципальной собственности и арендуемого субъектами малого и среднего предпринимательства, и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

  Федеральные органы исполнительной власти, органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления, оказавшие имущественную поддержку, вправе обратиться в суд с требованием о прекращении прав владения и (или) пользования субъектами малого и среднего предпринимательства или организациями, образующими инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства, предоставленным таким субъектам и организациям государственным или муниципальным имуществом при его использовании не по целевому назначению и (или) с нарушением законодательно установленных запретов.

  Федеральные органы исполнительной власти, органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления утверждают перечни государственного имущества и муниципального имущества, свободного от прав третьих лиц (за исключением имущественных прав субъектов малого и среднего предпринимательства) с ежегодным - до 1 ноября текущего года дополнением таких перечней государственным имуществом и муниципальным имуществом. Государственное и муниципальное имущество, включенное в указанные перечни, используется в целях предоставления его во владение и (или) в пользование на долгосрочной основе (в том числе по льготным ставкам арендной платы) субъектам малого и среднего предпринимательства и организациям, образующим инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства, а также может быть отчуждено на возмездной основе в собственность субъектов малого и среднего предпринимательства. Эти перечни подлежат обязательному опубликованию в средствах массовой информации, а также размещению в сети "Интернет" на официальных сайтах утвердивших их государственных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления и (или) на официальных сайтах информационной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства.

  Срок, на который заключаются договоры в отношении имущества, включенного в перечни, должен составлять не менее чем пять лет. Срок договора может быть уменьшен на основании поданного до заключения такого договора заявления лица, приобретающего права владения и (или) пользования. Максимальный срок предоставления бизнес-инкубаторами государственного или муниципального имущества в аренду (субаренду) субъектам малого и среднего предпринимательства не должен превышать три года.

  Сведения об утвержденных перечнях государственного имущества и муниципального имущества, внесенных в такие перечни, подлежат представлению в корпорацию развития малого и среднего предпринимательства в целях проведения мониторинга.

  Инфраструктура экономических механизмов управления развитием субъектов малого и среднего предпринимательства включает в себя также: центры и агентства по развитию предпринимательства; государственные и муниципальные фонды поддержки предпринимательства; фонды содействия кредитованию (гарантийные фонды, фонды поручительств); акционерные инвестиционные фонды и закрытые паевые инвестиционные фонды, привлекающие инвестиции для субъектов малого и среднего предпринимательства; технопарки; научные парки; инновационно-технологические центры; бизнес-инкубаторы; палаты и центры ремесел; центры поддержки субподряда; маркетинговые и учебно-деловые центры; агентства по поддержке экспорта товаров; лизинговые компании; консультационные центры; промышленные парки; индустриальные парки; агропромышленные парки; центры коммерциализации технологий; центры коллективного доступа к высокотехнологичному оборудованию; инжиниринговые центры; центры прототипирования и промышленного дизайна; центры трансфера технологий; центры кластерного развития; государственные фонды поддержки научной, научно-технической, инновационной деятельности, осуществляющие деятельность в соответствии с законодательством РФ; микрофинансовые организации, предоставляющие микрозаймы субъектам малого предпринимательства и соответствующие критериям, установленным нормативным актом Банка России по согласованию с Минэкономразвития России.

  Приказом Минэкономразвития России от 19.02.2015 N 74 «Об утверждении основных положений Стратегии развития Национальной гарантийной системы поддержки малого и среднего предпринимательства на период до 2020 года» предусмотрено создание системы гарантийных организаций, которые будут обеспечивать поддержку субъектам малого и среднего предпринимательства, малым и средним инфраструктурным проектам на федеральном и региональном уровнях с помощью банковских гарантий и поручительств, а также единых стандартов работы.

  Наиболее существенная новация - создание Корпорации развития малого и среднего предпринимательства, предусмотренное новой ст. 25.1 Закона N 209-ФЗ. Данная Корпорация призвана стать институтом развития в сфере малого и среднего предпринимательства. Целью создания Корпорации является координация оказания субъектам малого и среднего предпринимательства поддержки, предусмотренной Законом N 209-ФЗ.

  
  

  2.3.Проблемы развития малого предпринимательства в РФ

  
  

  Малый бизнес в Российской Федерации на протяжении последних лет был поставлен в достаточно жесткие и трудные для выживания условия. Анализируя сложившуюся в России предпринимательскую среду, можно выделить ряд причин, тормозящих поступательное развитие в России малого предпринимательства:

  Сложная финансовая и экономическая обстановка в стране: инфляция, разрыв хозяйственных связей, низкая платежная дисциплина, высокий уровень процентных ставок, слабая правовая защищенность предпринимателей;

  • низкий уровень организационно-экономических и правовых знаний предпринимателей, отсутствие должной деловой этики, культуры хозяйствования как в бизнесе, так и в государственном секторе;
  • негативное отношение определенной части населения, связывающей предпринимательство напрямую только с посредничеством, куплей-продажей;
  • неотработанность организационных и правовых основ регулирования развития предпринимательства на региональном уровне;
  • слабость действия механизма государственной поддержки малого предпринимательства.

  Сложившаяся экономическая ситуация негативно воздействует на малое предпринимательство по всем направлениям. Уровень инфляции и рост цен на все факторы производства ставят многие малые предприятия на грань банкротства. И в первую очередь предприятия, функционирующие в сфере производства отечественных товаров и бытовых услуг для населения, потребляющие сырье, материалы, стоимость которых постоянно растет. Налоговый пресс давит на производственные предприятия в сфере малого бизнеса. Сложившиеся экономические условия подрывают стимулы к предпринимательской деятельности.

  Несмотря на предпринимаемые меры государственной поддержки, данные Росстата свидетельствуют об отрицательной динамике развития малого и среднего предпринимательства. Так, падение доли малых и средних предприятий в обороте предприятий в 2014 году по сравнению с 2013 годом составило 1,8% (с 34,2% в 2013 году до 32,4% в 2014 году). Объем инвестиций в основной капитал средних предприятий с 2008 года сократился более чем на 50%. Отмечается низкая инновационная активность малых и средних предприятий.

  К сожалению, был реализован ряд государственных мер, противоречащих интересам малых и средних предприятий, например увеличение страховых платежей, отмена льготы по налогу на имущество организаций для плательщиков специальных налоговых режимов, введение торгового сбора, предъявление новых требований по проведению специальной оценки условий труда, произвольные изменения схем размещения нестационарных торговых объектов в отдельных субъектах РФ, влекущие к сокращению количества таких объектов.

  Для преломления негативных тенденций в развитии малого и среднего бизнеса и в целях обеспечения устойчивого развития экономики, улучшения ее структуры и роста среднего класса Минэкономразвития России разработало проект Стратегии развития малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации на период до 2030 года, который опубликован для обсуждения. Стратегия базируется на организационных и нормативных правовых основах государственной поддержки малого и среднего предпринимательства, которые сложились к настоящему времени в России.

  У нас имеются все формальные предпосылки для успешного развития малого бизнеса на всех уровнях управления. Так, на федеральном уровне в настоящее время действует Федеральный закон от 24 июля 2007 г. N 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ» , устанавливающий различные формы государственной поддержки. В субъектах РФ приняты многочисленные нормативные правовые акты, включая законы, регулирующие отношения в данной области, долгосрочные и краткосрочные программы. На местном уровне тоже принимаются и реализуются соответствующие программы, направленные на поддержку и развитие предпринимательства конкретных муниципальных образований.

  Но фактическое состояние малого бизнеса представителями заинтересованных сторон оценивается как неудовлетворительное. Почему так происходит? Это зависит от многих факторов. Таких, как несовершенство налогообложения, нестабильность нормативно-правовой базы, административные барьеры, несогласованность действий федеральных и региональных властей, высокие ставки по кредитам, недостаточность объемов финансирования программ различного уровня, бюрократизм и взяточничество чиновников.

  Исследователи проблем развития малого бизнеса в России на первое место ставят налоговое бремя. Действительно, чрезмерная жесткость сегодняшней налоговой системы оказывает негативное влияние на развитие деловой среды малого предпринимательства. Здоровое совершенствование налоговой системы, направленное не только на формирование бездефицитного бюджета, но и на стимулирование роста производства, развитие субъектов малого предпринимательства, должно быть важной задачей настоящего временного периода.

  На рис. 2.1 2.2. представлены статистические данные, отражающие некоторые проблемы развития субъектов малого предпринимательства.

  Рис. 2.1. Факторы, отрицательно влияющие на деятельность организаций малого и среднего предпринимательства в 2014 году, % от общего числа организаций

  К сожалению, на протяжении последних 5-7 лет количество малых предприятий и ИП не увеличивается, а сокращается. Причин тому несколько: главным образом, вопрос связан с недостаточно четким регулированием ставок страховых взносов. Например, после того как с 1 января 2011 г. была поднята ставка страховых взносов, около 90% малых предприятий снизили оклады сотрудников, 83% респондентов отказались от планов расширения бизнеса, а 89% отметили сокращение реальной прибыли. Пострадало и само государство: в некоторых городах сборы страховых взносов в 2011 г. упали по сравнению с 2010 г. более чем на треть. Таков результат опроса, проведенного на сайте "Опоры России".

  Рис. 2.2. Индекс предпринимательской уверенности малых предприятий добывающих, обрабатывающих производств, производства и распределения электроэнергии, газа и воды, в %, без учета микропредприятий

  В 2010 г. согласно ст. 57 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ тарифы страховых взносов, за исключением для некоторых категорий субъектов малого и среднего предпринимательства, были установлены: 20% - в Пенсионный фонд РФ (далее - ПФР); 2,9% - в Фонд социального страхования РФ; 1,1% - в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования; 2,0 - в территориальные фонды обязательного медицинского страхования. Но уже с 1 января 2011 г. тарифы страховых взносов составили: 26% - в ПФР; 2,9% - в Фонд социального страхования РФ; 2,1% - в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования; 3,0% - в территориальные фонды обязательного медицинского страхования. Итог - 34%. Не изменил ситуацию установленный на 2013 г. 20% размер тарифа страхового взноса в ПФР. Указанный тариф, во-первых, касается только тех субъектов предпринимательства, которые перешли на патентную систему налогообложения или пользуются упрощенной системой налогообложения. Например, предприниматели, которые сдают в аренду собственные жилые и нежилые помещения, дачи, земельные участки, осуществляют розничную торговлю или оказывают услуги общественного питания, на выплаты наемным работникам должны будут начислять страховые взносы в ПФР по общему тарифу, т.е. 26%.

  Другими словами, можно отметить, что налогоплательщики, связанные с розничной торговлей и общественным питанием, не получили ничего, т.е. ни льготных ставок, ни возможности вычета суммы страховых взносов из стоимости патента. На этот счет возникает вполне закономерное сомнение в том, что для этих видов деятельности вообще есть смысл приобретать патент. Такая система страховых взносов в государственные внебюджетные фонды в совокупности с налогами становится неподъемной для малого бизнеса и ведет к уходу его в "тень", т.е. к возвращению практики "серых" зарплат, сокрытию оборотов. Что, в свою очередь, приводит к полной незащищенности наемных работников (сокращение, уменьшение начисленной заработной платы), увеличению безработицы, а также к росту фиктивной безработицы, когда люди, работающие без оформления трудовых договоров, имеют возможность стоять на учете как безработные и получать соответствующие пособия. Будет увеличиваться и количество малообеспеченных граждан, имеющих право на субсидии на коммунальные услуги, на самом деле получающие зарплату "в конвертах".

  На сегодняшний день ситуация, к сожалению, не изменилась.

  В целом повышение тарифов на страховые взносы очень значительно для малого бизнеса. Малый бизнес, в отличие от крупного, в большей степени подвержен банкротству. Так, по данным Всемирного банка, из вновь организованных малых предприятий через год действуют около 50%, через три года - 7 - 8%, а через пять лет - лишь 3%.

  Надо сделать так, чтобы предпринимателю было выгодно развивать свое производство, а не вытаскивать деньги из бизнеса. Существующая налоговая система не способствует развитию малого бизнеса, росту благосостояния и снижению социального расслоения среди населения. Российская система налогообложения позволяет легко уклоняться от уплаты налогов и даже провоцирует на это. Речь в первую очередь должна идти о снижении тарифов на страховые взносы в государственные внебюджетные фонды. Но вместо снижения названных тарифов с 1 января 2013 г. происходит их практически двойное повышение. Так, для индивидуальных предпринимателей страховые взносы составили 32 479 руб. в год взамен 14 300 руб. Такое повышение страховых взносов заставило десятки тысяч представителей малого бизнеса отказываться от собственного дела. По данным Федеральной налоговой службы, только за первый месяц 2013 г. ликвидированы более 140 тыс. индивидуальных предпринимателей, что составило 3,5% от общего количества. Повышение страховых взносов не единственное усиление нагрузки на малый бизнес. ЕНВД каждый год растет процентов на 15 - 20, так как регионы его регулярно изменяют. Кроме того, тарифы на коммунальные услуги повышаются каждый год.

  Такова на практике поддержка малого бизнеса.

  В результате создавшейся предпосылки - резкого снижения количества индивидуальных предпринимателей в 2013 г. в декабре 2014 г. Федеральным законом N 477-ФЗ "О внесении изменений в часть вторую Налогового кодекса Российской Федерации" предусмотрено революционное, с одной стороны, для малого бизнеса событие - введение двухлетних налоговых каникул для индивидуальных предпринимателей (также в данный законопроект были включены положения о специальных патентах для самозанятых лиц, которые позволили бы им заниматься предпринимательской деятельностью и уплачивать налоги в наиболее удобном и простом режиме, но которые неожиданно были исключены из текста в ходе второго чтения в Госдуме РФ). С другой стороны, существуют серьезные перспективы на провал в связи с недостатками, заложенными в нем. Во-первых, налоговыми каникулами смогут воспользоваться только индивидуальные предприниматели, работающие в научной, производственной или социальной сфере (15% от общего числа). Малые предприятия в перечень льготных лиц не попадают вовсе. Во-вторых, определяющей проблемой здесь является тот факт, что решение о введении налоговых каникул отдается на усмотрение субъектов РФ, которые далеко не все (по предварительным прогнозам - лишь около 20%) решатся применять эту льготу из-за потери доходов региональных и муниципальных бюджетов.

  Наиважнейшим фактором для развития малых предприятий в любой стране является предпринимательский климат, который в зависимости от созданных характеристик является или серьезным ограничителем действующей модели экономического роста, или же, напротив, его катализатором. И тут можно отметить наиболее болезненные составляющие предпринимательского климата для России: отсутствие стабильного правового поля и единой, целенаправленной, непротиворечивой концепции законодательства в отношении развития малого предпринимательства; низкий уровень защиты прав собственности и личности предпринимателей; бедственное состояние судебной системы, выражающееся в проблемах организации и деятельности судебной власти и судебной системы в России в целом, отсутствие независимости судей, игнорирование принципов состязательности сторон и презумпции невиновности; давление силовых структур на малый и средний бизнес; коррупция.

  Безусловно, основополагающим из перечисленных условий для развития предпринимательской привлекательности является именно стабильность правового поля и единая, целенаправленная, непротиворечивая концепция законодательства в отношении развития малого предпринимательства.

  В приведенных же законодательных стимулах по отношению к развитию малого предпринимательства можно усмотреть тенденции противоположного содержания. Отдельные проекты вообще имеют схоластичный характер.

  Также невозможно не указать на то, что реальный бизнес, особенно малый, растет в России медленно - о каком-либо изменении его качественности и численности после предпринятых мер можно начинать говорить не ранее чем года через два.

  Шквал законодательных инициатив от лица российских чиновников в отношении именно малого предпринимательства - post factum, с начала резкого ухудшения экономического состояния страны, свидетельствует во всяком случае об осмыслении наконец малого предпринимательства как надежного социального фундамента.

  Сожаление вызывает осознание того, что своевременное реагирование национального законодательства на проблемы этого в течение ряда лет угасающего сектора экономики уже могло бы придать российскому рынку необходимую гибкость и смягчить нарастающую социальную напряженность в обществе.

  При совершенствовании налоговой системы обязательно нужно учитывать опыт стран с развитой рыночной экономикой, но с расчетом на специфику нашего государства.

  Очевидно, что совершенствование налоговой системы способствовало бы уменьшению оттока капитала из России. Ведь в индустриально развитых странах до 90% предприятий относится к малому бизнесу. На их долю приходится примерно до 50% производимого в стране валового национального продукта и примерно 70% создаваемых новых рабочих мест. В Российской Федерации к малому бизнесу относятся только 30% от всех предприятий. Поскольку нет настоящей поддержки малого предпринимательства, то таких предприятий совсем скоро станет еще меньше.

  В настоящее время малому и среднему бизнесу приходится несладко - многие организации и ИП вынуждены пересматривать свои бизнес-планы. Кто-то открывает для себя новые, ранее неведанные сферы деятельности, иные, напротив, сводят на нет свою предпринимательскую активность. И если вторым помочь достаточно сложно, то первым нужно хотя бы не мешать. Причем это в интересах и самого государства. Ведь если компании окрепнут, наберут обороты, то и деньги в бюджет в виде налоговых отчислений, что называется, рекой потекут.

  
  

  Выводы по второй главе.

  Законодательной основой регулирования деятельности субъектов МСП является Федеральный закон от 24 июля 2007 г. N 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»; нормы, детализирующие правовое положение и государственную поддержку субъектов МСП, содержатся и в иных законодательных и подзаконных нормативных правовых актах.

  Оказание финансовой, имущественной и организационной поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства осуществляется органами государственной власти и местного самоуправления. Инфраструктура экономических механизмов управления развитием субъектов малого предпринимательства включает в себя также: центры и агентства по развитию предпринимательства; государственные и муниципальные фонды поддержки предпринимательства; фонды содействия кредитованию (гарантийные фонды, фонды поручительств); инновационно-технологические центры; бизнес-инкубаторы; палаты и центры ремесел; агентства по поддержке экспорта товаров; лизинговые компании; консультационные центры и ряд других структур.

  При этом нужно отметить, что малый бизнес в Российской Федерации на протяжении последних лет был поставлен в достаточно жесткие и трудные для выживания условия. Сложившаяся экономическая ситуация негативно воздействует на малое предпринимательство по всем направлениям. Уровень инфляции и рост цен на все факторы производства ставят многие малые предприятия на грань банкротства. И в первую очередь предприятия, функционирующие в сфере производства отечественных товаров. Налоговый пресс давит на производственные предприятия в сфере малого бизнеса. То есть, несмотря на предпринимаемые меры государственной поддержки, данные Росстата свидетельствуют об отрицательной динамике развития малого и среднего предпринимательства.

  Необходимо незамедлительное изменение форм и методов государственного регулирования вопросов малого бизнеса, включая здоровое реформирование налоговой системы, что будет способствовать экономическому развитию нашего государства.

  3.Управление развитием малого предпринимательства на примере ООО «СПА Консультант плюс»

  
  

  3.1.Характеристика деятельности организации

  
  

  ООО «СПА Консультант плюс» - это интернет-магазин натуральной SPA-косметики из Таиланда. Потребителям предлагаются линии элитной профессиональной косметики SenSpa, SranRom (SabaiArom) и Siam Botanicals, составленные и произведенные на основе эксклюзивные формул, из натуральных ингредиентов. В продаже значительный ассортимент продукции, о которой стоит сказать несколько слов.

  Косметика гипоаллергенна, на 86 - 100% состоит из натуральных ингредиентов, не содержит искусственных красителей, ароматизаторов, консервантов и спиртов.

  С рассматриваемой фирмой сотрудничает целый ряд СПА-салонов Санкт-Петербурга, которым фирма «СПА Консультант плюс» предлагает более 100 салонных программ и средства для домашнего SPA-ухода.

  Кроме того, имеется множество вариантов подарков на любой вкус и кошелек: кремы и муссы для рук, лосьоны и питательные кремы для тела, маски и сыворотки для лица, скрабы для тела, масла для массажа, соли для ванны и молочные ванны Клеопатры, гели и скрабы для душа, аромадиффузоры, шампуни и маски для волос, натуральное мыло, мыльные мочалки, ароматические травяные бальзамы.

  Вся косметика после прохождения таможенных процедур направляется вначале на центральный склад в Москве, откуда затем поступает на склад ООО «СПА Консультант плюс».

  С партнерами фирма сотрудничает на основании договоров (образец Договора представлен в Приложении 3). Перечень компаний партнеров представлен в Приложении 4.

  
  

  3.2.Особенности реализации механизмов развития организации и разработка направлений их совершенствования

  В фирме работает восемь человек, должностные инструкции для основных сотрудников представлены в Приложении 5.

  Генеральный директор фирмы ведет деловые переговоры, осуществляет полное управление предприятием, руководит производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью).

  Главный бухгалтер ведет документооборот, составляет финансовую отчетность, взаимодействует с контрольно-надзорными органами такими, как налоговая инспекция, фонд социального страхования, пенсионный фонд и другие, производит сверку отчетов между компаниями.

  Коммерческий директор контролирует своевременность поставок продукции, отслеживает статистику по оборотам, контролирует финансовые операции компании.

  Менеджер по продажам осуществляет общение с клиентами и поиск потенциальных клиентов

  Менеджер по закупкам формирует и отправляет заказы поставщикам

  Офис-менеджер - отвечает на звонки и входящие письма

  Курьер осуществляет развозку заказов

  Контент-менеджер это специалист по созданию, распространению и курированию контента (содержания рекламно-информационной части электронных СМИ, рассказывающих о продукции фирмы), он же является редактором сайтов. В обязанности контент-менеджера входит наполнение сайта текстовой, графической и другими видами информации, полезной и удобной для восприятия выбранной целевой группой (контентом)

  Реклама продукции ООО «СПА Консультант Плюс» осуществляется в социальных сетях (вконтакте, инстаграм, фейсбук), кроме того, периодически производится рассылка информационных сообщений о проводимых акциях. Также периодически проводятся розыгрыши призов среди клиентов компании в социальных сетях (пример недавней акции розыгрыш приза в группе «ВКонтакте»).

  Организационно-правовая форма рассматриваемой компании Общество с ограниченной ответственностью, это одна из наиболее популярных форм хозяйственных обществ. Участники такого общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах внесенных ими вкладов. Если же участник внес вклад в уставный капитал общества не полностью, то он несет ответственность в пределах стоимости неоплаченной части его вклада. Общество же не отвечает по обязательствам своих участников. ООО может быть учреждено одним лицом, которое становится его единственным участником или может впоследствии стать обществом с одним участником, но не может иметь в качестве единственного участника другое хозяйственное общество, состоящее из одного лица. Число участников общества не должно быть более пятидесяти. Участники ООО вправе:

  1. Участвовать в управлении делами общества в порядке, установленном действующим законодательством и учредительными документами общества;

  2. Получать информацию о деятельности общества и знакомиться с его бухгалтерскими книгами и иной документацией в установленном его учредительными документами порядке;

  3. Принимать участие в распределении прибыли;

  4. Продать или иным образом уступить свою долю в уставном капитале общества либо ее часть одному или нескольким участникам данного общества в порядке, предусмотренном Федеральным законом и уставом общества;

  5. В любое время выйти из состава общества независимо от согласия других его участников;

  6. Получить в случае ликвидации общества часть имущества, оставшегося после расчетов с кредиторами, или его стоимость.

  Участники ООО обязаны: вносить вклады в порядке, в размерах, в составе и в сроки, предусмотренные Федеральным законом и учредительными документами Общества; не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности общества.

  Наша компания находится сегодня в непростых внешнеэкономических условиях, так как все трудности, присущие функционированию любого российского субъекта малого предпринимательства, в полной мере относятся и к нашей компании.

  Поэтому разработка предложений, направленных на совершенствование механизмов управления развитием ООО «СПА Консультант Плюс», очень актуальна и своевременна.

  Предлагается внедрение в практику работы компании реализацию бизнес-проекта создания собственного салона красоты под собственным брендом.

  Наименование салона красоты «СПА Консультант Плюс».

  Салон планируется открыть в одном из «спальных» районов города Санкт-Петербурга Приморском.

  Начало реализации проекта август 2017 года, расчетный срок окончания реализации май 2018 года.

  Первоначальные вложения составляют 494 тысячи рублей, срок окупаемости проекта два месяца.

  Основные направления работы Салона «СПА Консультант Плюс» парикмахерские услуги, маникюр/педикюр, косметические процедуры, массаж. В дальнейшем целесообразно расширение спектра предлагаемых клиентам услуг, приобретение солярия.

  Потенциальная емкость рынка в прилегающем районе составляет 6 282 000 руб./мес., реальные же поступления оцениваются, согласно наиболее вероятному прогнозу, как 447 тысяч рублей в месяц на протяжении первых двух месяцев реализации проекта, затем поступления возрастут до 947 тысяч рублей в месяц за счет отдачи от рекламных мероприятий и приобретения салоном известности среди клиентов.

  У нового салона есть следующие конкурентные преимущества:

  • имеются свободные площади (у учредителей ООО «СПА Консультант плюс»)
  • операция по переводу жилого помещения в нежилое проведена;
  • проведён полный ремонт помещений.

  Все виды рисков возможно минимизировать при грамотном подходе к реализации разработанного бизнес-плана.

  Миссия данного бизнес-проекта удовлетворение максимального количества потребителей в качественных услугах по уходу за внешностью. Каждый человек в независимости от его материального положения, рода занятий хочет выглядеть красиво, в особенности женщина. Сейчас наш рынок насыщен средствами самостоятельного ухода за волосами, их окраске, химической завивке, укладке. Но некоторые виды услуг по уходу за внешностью требуют вмешательства профессионала. Именно для этого существуют стационарные салоны красоты, которым нередко приходится исправлять «домашнюю работу» своих клиентов.

  Услуги, которые будут предоставляться салоном «СПА Консультант Плюс», будут качественными, обслуживание будет проводиться на достаточно профессиональном уровне. Постоянным клиентам этого предприятия могут быть предоставлены скидки, некоторым потенциальным клиентам будут предоставлены льготы. Салон красоты будет предоставлять и услуги по выезду мастера на дом к клиенту, и по продаже косметических средств по низким ценам. Не исключено, что в дальнейшем салон красоты будет заключать договоры с различными предприятиями и организациями для предоставления персоналу этих предприятий своих услуг. Показатели качества могут быть оценены количественно, и их удобно представить в виде таблицы.

  
  

  Таблица 3.1. Показатели качества

  Основные свойства услуг ООО "Клеопатра"Аналогичные услуги1 Качество, которое обеспечивает серьезный подход к обучению и подбору персонала.Качество - понятие относительное, так как часто набор персонала ведется по объявлениям на улице и бесплатных рекламных приложениях.2 Доступные цены, обусловленные использованием в производстве косметических средств Часто высокие цены, причиной является использование в производстве косметических средств и оборудования зарубежного производства3 Достаточно приемлемый уровень обслуживания. Окружение клиента вниманием, предоставление им максимум удобств.Стандартный подход к обслуживанию клиентов. Отсюда невозможность обеспечения всех клиентов вниманием4 Гибкий график работы. Возможность смещения графика работы с 10.00 до 21.00.Режим работы почти всегда стандартен с 9.00 до 18.005 Обеспечение скидок и предоставление льгот некоторым категориям населения на услуги парикмахерской.Зачастую предприятие, опасаясь потерять часть прибыли, не идут на уступки населению.

  
  

  Количество разнообразных салонов красоты в Санкт-Петербурге достаточно велико, однако, несмотря на это, число салонов «шаговой доступности», находящихся в новостройках (так называемых «спальных» районах города), нельзя признать достаточным, вследствие чего многим женщинам приходится ездить в центр города для того, чтобы сделать качественную стрижку или укладку, покрасить волосы, сделать маникюр. В этой связи нужно отметить, что проектируемый салон красоты «СПА Консультант Плюс» призван занять пустующую нишу, так как он будет функционировать в спальном районе, где на несколько кварталов, застроенных жилыми многоквартирными домами (15-25 этажей) нет ни одного подобного заведения.

  Таким образом, рынок оказываемых именно нашим салоном услуг можно считать локальным. Его услугами на начальном этапе реализации проекта будут пользоваться в основном женщины, проживающие в домах, находящихся на расстоянии 10-15 минут ходьбы или те, кто может за это же время доехать до салона «СПА Консультант Плюс» на муниципальном или собственном транспорте. Мастера салона будут ориентированы на постоянные устойчивые связи и доверительные отношения с клиентками.

  Если проанализировать население близлежащих домов, то результат можно представить в виде таблицы 3.2.

  Таблица 3.2. Демографический анализ микрорайона

  Типы потребителейВозрастПроцент от всего населенияСтарший пожилой возраст75-905Пенсионеры60-7520Старший средний возраст45-6020Средний30-4540Молодежь17-3015Подростки10-175Дети5-105

  
  

  Необходимо отметить, что в микрорайоне, где будет располагаться салон «СПА Консультант Плюс», проживает около 67 тысяч человек. Среди них 80% жителей возраста от 10 лет и старше - это люди того возраста, на которых должен ориентироваться салон в своей работе. То есть потенциальных клиентов около 53600 человек. С достаточной для оценки точностью можно сказать, что половина из них мужчины и половина женщины. При частоте посещения салона женщинами в среднем один раз в 1,25 месяца и мужчинами один раз 1,5 месяца объем посещений женщинами составляет 107000 посещений в год, 8960 в месяц. Для мужчин эти показатели следующие: число посещений в год 89600 и 7500 за месяц. Считая средней ценой стрижки для мужчин 300 рублей и 450 для женщин, получаем потенциальную емкость рынка микрорайона вокруг проектируемого салона в размере 2250000 рублей только по парикмахерским услугам для мужчин и 4032000 рублей для женщин в месяц. То есть всего 6282000 руб./мес. такова потенциальная емкость рынка по предварительным оценкам.

  Для эффективной работы и успешного развития для нашего салона наиболее привлекательным является сегмент людей с доходом выше 16000 рублей в месяц на человека, а потенциальное количество потребителей около 25400 человек. Эта группа населения является более мобильной.

  Ценовая линейка на парикмахерские услуги салона PINK представлена в таблице 3.3.

  Таблица 3.3. Стоимость парикмахерских услуг*

  УслугаКороткие волосыВолосы средней длиныДлинные волосыСтрижка с укладкой5007001000окрашивание2000-22002500-28002800-3000Химическая завивка1200-16001500-18001900-2500Успокаивающая процедура после химической завивки или окрашивания300400500Долговременная укладка400500600Долговременное разглаживание80010001200Наращивание волос1600-18002100-25002600-2800Стрижка детская100200300

  *ценовой диапазон обусловлен разной стоимостью используемых видов профессиональной косметики

  Стоимость прочих услуг салона представлена в таблице 3.4.

  Таблица 3.4. Стоимость прочих услуг

  Вид услугиЦена, руб.1.Маникюр с покрытием женский4402.Педикюр с покрытием женский7803.Укрепление ногтей (биогель)20004.Маникюр мужской4805.Педикюр мужской9006.Перманент губы65007.Перманент глаза59008.Перманент брови59009.Татуировки240010.Пирсинг54011.Шелковое наращивание ресниц250012.Специальная программа коррекции фигуры, лечения целлюлита, похудения, восстановления упругости кожи лица и тела5 процедур1260010 процедур2290013.Массаж:Общий 10 сеансов7800Спины 10 сеансов5400Антицеллюлитный 10 сеансов8400

  В дальнейшем целесообразно увеличение ассортимента услуг салона и предложение таких новшеств, как безоперационное восстановление овала лица, микротоковая терапия, солярий. В Приложении 5 представлены основные технологии парикмахерских и косметологических услуг, которые можно рекомендовать для внедрения в салоне красоты «СПА Консультант Плюс», реализация предлагаемых технологий будет способствовать существенному повышению конкурентоспособности Салона.

  Привлекательность салона «СПА Консультант Плюс» в высоком качестве услуг и индивидуальном подходе к каждому клиенту.

  Что касается продвижения, то в значительной мере проблема продвижения услуг и их реализации может рассматриваться как функция местоположения предприятия. Салон «СПА Консультант Плюс» расположен в новом районе, где предложения аналогичных услуг нет и конкуренция как таковая отсутствует, так как все салоны с подобными услугами находятся в центральных районах города. Но проблемой в данном случае является то, насколько хорошо потенциальные и реальные клиентки осведомлены об особенностях предлагаемых услуг и их пользе для здоровья.

  Поэтому нужно на начальном этапе реализации бизнес-проекта организовать обширную рекламу услуг салона в средствах массовой информации.

  Расчет затрат на рекламу представлен в таблице 3.5.

  Таблица 3.5. Затраты на проведение рекламных мероприятий

  № п/пНаименование рекламного мероприятияПериод проведенияОриентировочные суммарные затраты на рекламу, руб.1Радиореклама1-2 месяц реализации проекта20 0002Реклама по сетям кабельного телевидения1-2 месяц реализации проекта35 0003Раздача листовок1-6 месяц реализации проекта15 000PR - мероприятия4Проведение конференций во всех заинтересованных в услугах салона фирмах10 0005Проведение дней бесплатной стрижки1 месяц реализации проекта5 000Итого-85 000

  Кроме того, необходимо будет обязательно предусмотреть прием заказов и максимально полное консультирование клиентов по телефону, а также оказание услуг по специальным каталогам, по которым клиент сможет выбрать себе любую прическу и макияж.

  Для успешной реализации данного бизнес-проекта необходимы как единовременные начальные затраты, обусловленные необходимостью покупки оборудования, так и ежемесячные затраты на оборотные средства в первую очередь, парикмахерскую профессиональную косметику (краски для волос, бальзамы, кондиционеры, шампуни и пр.), а также расходные материалы для оказания прочих услуг салона (таблица 3.6).

  Несомненным достоинством данного бизнес-проекта является то, что помещение, в котором будет расположен салон, полностью отремонтировано и готово к работе. Кроме того, арендная ставка невысока (особенно если сравнивать ее с аналогичными расценками для помещений, находящихся в центре Петербурга) и составляет 500 рублей за 1 кв. метр в месяц.

  Расходы на покупку необходимого оборудования и ежемесячные затраты на оборотные средства представлены также в таблице 3.6.

  Таблица 3.6. Затраты на организацию производства услуг салона красоты

  Направление расходования средствКоличествоЦена за ед., руб.Стоимость, руб.График затрат1.Кресло для клиента парикмахерской (гидравлика, хромированное)2790015 800Единовременно, до начала работы салона2.Рабочее место парикмахера двухтумбовое21525030 500Единовременно, до начала работы салона3.Диван для ожидания21080020 600Единовременно, до начала работы салона4.Мойка (Италия)21120022 400Единовременно, до начала работы салона5.Сушуар односкоростной TGG2720014 400Единовременно, до начала работы салона6.Стол и стул массажный 11850018500Единовременно, до начала работы салона7.Рабочее место мастера маникюра /педикюра219 00038 000Единовременно, до начала работы салона8.Ресепшн (стойка)118 00018 000Единовременно, до начала работы салона9.Спецодежда18450081000Единовременно, до начала работы салона10.Профессиональные инструменты для парикмахеров и мастеров маникюра40 800Единовременно, до начала работы салонаИТОГО 300 000Единовременно, до начала работы салона10.Профессиональная косметика для лица, волос и тела--350 000Ежемесячно11.Арендная плата150 кв м500руб/м75000ЕжемесячноИтого--425 000Ежемесячно

  Таким образом, единовременные начальные затраты, необходимые для ввода объекта в строй, составляют 300000 рублей. Ежемесячные затраты, необходимые для функционирования салона, составляют 425 000 руб.

  Что же касается персонала, здесь лучше подойдет линейно-функциональная оргструктура управления салоном, так как именно этот вид оргструктуры в максимальной степени отвечает потребностям любого малого предприятия в силу следующих достоинств: единство и четкость распорядительства, простота линейных связей и ясно выраженная ответственность, согласованность действий исполнителей, четкая система единоначалия и оперативность в принятии решений. Организационная структура управления предприятием представлена на рис. 3.1.

  Организационная структура управления состоит из линейных подразделений, осуществляющих в организации основную работу и специализированных обслуживающих функциональных подразделений (бухгалтерия). Линейные звенья принимают решения, а функциональное подразделение информирует и помогает линейным руководителям в разработке конкретных вопросов и подготовке соответствующих решений, программ, планов для принятия конкретных решений. Функциональная служба доводит свои решения до исполнителей либо через высшего руководителя, либо (в пределах специальных полномочий) прямо. Кроме того, функциональная служба готовит варианты решения вопросов, связанных с руководством процессом производства; освобождает линейных руководителей от планирования, финансовых расчетов, материально-технического обеспечения производства.

  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  

  Рис. 3.1.Организационная структура управления салона красоты «СПА Консультант Плюс»

  Линейно-функциональная структура обладает целым рядом преимуществ: быстрое осуществление действий по распоряжениям и указаниям, отдающимся вышестоящими руководителями нижестоящим; рациональное сочетание линейных и функциональных взаимосвязей; стабильность полномочий и ответственности за персоналом; единство и четкость распорядительства; оперативное принятие и выполнение решений; личная ответственность каждого руководителя за результаты деятельности; профессиональное решение задач специалистами функциональной службы.

  Штатное расписание и расчет ежемесячных затрат на персонал представлен в таблице 3.7.

  
  
  
  
  
  

  Таблица 3.7. Расчет затрат на персонал

  ДолжностьКоличество

  сотрудников

  по данной

  должностиГрафик

  работыЗаработная плата по данной должности, руб/месФОТ, руб/мес1.Директор салона15/225 00025 0002.Главный бухгалтер15/223 00023 0003.Администратор22/220 00040 0004.Парикмахер42/214 00056 0005.Мастер маникюра/педикюра и косметических процедур42/214 00056 0006.Массажист22/214 00028 0007.Охранник41/313 00054 0008.Мастер чистоты22/213 00026 000итого20308 000

  Таким образом, затраты на оплату труда персонала составят 308 тыс.руб. в месяц. Предусмотрено также внедрение бонусной системы по результатам работы за соответствующий месяц, выдача премий персоналу при выполнении плана оказания услуг то есть мероприятия по материальной мотивации персонала будут проводиться регулярно при достижении запланированного объема продаж.

  
  

  3.3.Прогнозируемая социально-экономическая эффективность разработанных предложений

  
  

  В этом разделе сведены воедино все предстоящие затраты и ожидаемые поступления от реализации услуг салона красоты «СПА Консультант Плюс». Доходная часть данного бизнес-проекта представлена в таблице 3.8.

  Таблица 3.8. Ожидаемые поступления

  Должность, количество работников по данной должности в сменуОжидаемые поступления, руб/сменаИтого, руб/сменаОптимистичный прогнозПессимистичный прогнозНаиболее вероятный прогноз1.Парикмахер, 2 чел36 00020 00028 00028 0002.Массажист, 1 чел16 0008 00012 00012 0003.Мастер маникюра/педикюра и косметических процедур, 2 чел20 00012 00016 00016 000Итого, руб/смена72 00040 00056 00056 000Итого, руб/мес2160 0001200 0001680 0001 680 000

  Итак, согласно наиболее вероятному прогнозу, средний объем денежных поступлений составит 1 680 000 руб/месяц. Однако, учитывая, что практически любому современному предприятию, прежде, чем оно достигнет максимального объема продаж своей продукции (услуг) необходимо время «на раскрутку», в течение которого потенциальные потребители будут знакомиться с предлагаемыми услугами, в течение первых двух месяцев работы салона ожидаемые объемы поступлений будут соответствовать пессимистичному прогнозу и равняться 1 200 000 руб/мес.

  Финансовый план бизнес-проекта, предусматривающий календарный график планируемых расходов и доходов, представлен в таблице 3.9.

  Таблица 3.9. Финансовый план бизнес-проекта по созданию салона красоты «СПА Консультант Плюс»

  Доходы/

  расходыАвг 2017Сент

  2017Окт

  2017Нояб 2017Дек

  2017Янв 2018Февр

  2018Март 2018Апр

  2018Май

  20181.Выручка от реализации, тыс.руб-1200120016801680168016801680168016802.Расходы на приобретение оборудования300---------3.Расходы на рекламу**452020-------4.Расходы на заработную плату***743083083083083083083083083085.Арендная плата757575757575757575756.Затраты на покупку оборотных средств-3503503503503503503503503507.баланс доходов и расходов-494+447+447+947+947+947+947+947+947+9478.Чистый денежный поток****-494-47+400+1347+2294+3241+4188+5135+6082+7029

  ** Из общей суммы маркетинговых расходов наибольшую сумму целесообразно израсходовать перед открытием салона для информирования максимального числа потенциальных клиентов.

  *** В первом месяце реализации бизнес-проекта, до открытия салона красоты, заработную плату получают только директор, главный бухгалтер и мастера чистоты.

  ****Чистый денежный поток меняет знак с «-« на «+» в октябре, т.е. в третьем месяце от начала реализации проекта и во втором месяце от начала работы салона.

  При этом, для достижения безубыточной работы (объем услуг, при котором прибыль равна нулю, а доходные поступления покрывают только постоянные затраты) салоном должно ежемесячно производиться и продаваться услуг на сумму, равную объему постоянных затрат. К таковым в рамках данного бизнес-проекта следует отнести заработную плату директора, главного бухгалтера, охранников и мастеров чистоты, а также затраты на арендную плату. Таким образом, порог рентабельности для салона красоты «СПА Консультант Плюс» составляет 128000+75000 = 203 тысячи рублей в месяц.

  В дальнейшем, при успешном осуществлении бизнес-плана, нужно предусмотреть увеличение количества штатных сотрудников салона в частности, мастеров маникюра/ педикюра и массажистов, а также введение новых должностей, связанных с обслуживанием солярия, установка которого в салоне «СПА Консультант Плюс» очень желательна.

  
  

  Выводы по третьей главе.

  ООО «СПА Консультант плюс» - это интернет-магазин натуральной SPA-косметики из Таиланда. В фирме работает восемь человек.

  Фирма находится сегодня в непростых экономических условиях, так как все трудности, присущие функционированию любого российского субъекта малого предпринимательства, в полной мере относятся и к нашей компании.

  Предлагается внедрение в практику работы компании реализацию бизнес-проекта создания собственного салона красоты под собственным брендом.

  Наименование салона красоты «СПА Консультант Плюс».

  Салон планируется открыть в одном из «спальных» районов города Санкт-Петербурга Приморском.

  Начало реализации проекта август 2017 года, расчетный срок окончания реализации май 2018 года.

  У нового салона есть следующие конкурентные преимущества:

  • имеются свободные площади (у учредителей ООО «СПА Консультант плюс»)
  • операция по переводу жилого помещения в нежилое проведена;
  • проведён полный ремонт помещений.

  Все виды рисков возможно минимизировать при грамотном подходе к реализации разработанного бизнес-плана.

  Миссия разработанного бизнес-проекта удовлетворение максимального количества потребителей в качественных услугах по уходу за внешностью.

  Первоначальные вложения составляют 494 тысячи рублей, срок окупаемости проекта два месяца.

  Таким образом, разработанный бизнес-план представляет собой очень выгодный проект, поскольку вложенные первоначально средства окупаются уже во второй месяц работы салона красоты. Таким образом, разработанный бизнес-план представляет собой очень выгодный проект.

  
  
  

  Заключение

  
  

  По результатам проведенного исследования сделаны следующие выводы.

  С переходом к рыночной экономике в России был вновь воссоздан институт малого бизнеса и предпринимательства.

  У субъектов малого предпринимательства есть следующие преимущества: более быстрая адаптация к местным условиям хозяйствования; относительно невысокие расходы при осуществлении деятельности; большая возможность для индивидуума реализовать свои идеи, проявить свои способности; более низкая потребность в первоначальном капитале и способность быстро вводить изменения в продукцию и процесс производства в ответ на требования местных рынков; относительно более высокая оборачиваемость собственного капитала. В то же время субъектам малого предпринимательства свойственны и определенные недостатки, среди которых следует выделить самые существенные: более высок уровень риска, поэтому высока степень неустойчивости положения на рынке; зависимость от крупных компаний; недостатки в управлении делом; слабая компетентность руководителей; повышенная чувствительность к изменениям условий хозяйствования; трудности в заимствовании дополнительных финансовых средств и получении кредитов.

  Для успешного развития малого бизнеса в целом и отдельных его субъектов необходима реализация механизмов управления развитием по следующим направлениям: приоритетное развитие малого предпринимательства в науке и в обрабатывающих производствах, а также в сферах радиологии и информационных технологий, поддержка экспортной деятельности малых предприятий, формирование механизмов имущественной и финансовой поддержки субъектов малого предпринимательства,

  Государственная политика в области развития малого и среднего предпринимательства является частью государственной социально-экономической политики; среди основных форм господдержки выделяются финансовая, имущественная, информационная, консультационная поддержка, поддержка в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников указанных субъектов и организаций, поддержка в области инноваций и промышленного производства, ремесленничества.

  Госдума предприняла ряд решительных мер в защиту малого бизнеса от административного произвола чиновников: принят закон, снижающий административную нагрузку на бизнес при проведении проверок

  Таким образом, управлению механизмами развития малого предпринимательства в РФ уделяется определенное внимание на государственном уровне.

  Законодательной основой регулирования деятельности субъектов МСП является Федеральный закон от 24 июля 2007 г. N 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»; нормы, детализирующие правовое положение и государственную поддержку субъектов МСП, содержатся и в иных законодательных и подзаконных нормативных правовых актах.

  Оказание финансовой, имущественной и организационной поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства осуществляется органами государственной власти и местного самоуправления. Инфраструктура экономических механизмов управления развитием субъектов малого предпринимательства включает в себя также: центры и агентства по развитию предпринимательства; государственные и муниципальные фонды поддержки предпринимательства; фонды содействия кредитованию (гарантийные фонды, фонды поручительств); инновационно-технологические центры; бизнес-инкубаторы; палаты и центры ремесел; агентства по поддержке экспорта товаров; лизинговые компании; консультационные центры и ряд других структур.

  При этом нужно отметить, что малый бизнес в Российской Федерации на протяжении последних лет был поставлен в достаточно жесткие и трудные для выживания условия. Сложившаяся экономическая ситуация негативно воздействует на малое предпринимательство по всем направлениям. Уровень инфляции и рост цен на все факторы производства ставят многие малые предприятия на грань банкротства. И в первую очередь предприятия, функционирующие в сфере производства отечественных товаров. Налоговый пресс давит на производственные предприятия в сфере малого бизнеса. То есть, несмотря на предпринимаемые меры государственной поддержки, данные Росстата свидетельствуют об отрицательной динамике развития малого и среднего предпринимательства.

  Необходимо незамедлительное изменение форм и методов государственного регулирования вопросов малого бизнеса, включая здоровое реформирование налоговой системы, что будет способствовать экономическому развитию нашего государства.

  ООО «СПА Консультант плюс» - это интернет-магазин натуральной SPA-косметики из Таиланда. В фирме работает восемь человек.

  Фирма находится сегодня в непростых экономических условиях, так как все трудности, присущие функционированию любого российского субъекта малого предпринимательства, в полной мере относятся и к нашей компании.

  Предлагается внедрение в практику работы компании реализацию бизнес-проекта создания собственного салона красоты под собственным брендом.

  Наименование салона красоты «СПА Консультант Плюс».

  Салон планируется открыть в одном из «спальных» районов города Санкт-Петербурга Приморском.

  Начало реализации проекта август 2017 года, расчетный срок окончания реализации май 2018 года.

  У нового салона есть следующие конкурентные преимущества:

  • имеются свободные площади (у учредителей ООО «СПА Консультант плюс»)
  • операция по переводу жилого помещения в нежилое проведена;
  • проведён полный ремонт помещений.

  Все виды рисков возможно минимизировать при грамотном подходе к реализации разработанного бизнес-плана.

  Миссия разработанного бизнес-проекта удовлетворение максимального количества потребителей в качественных услугах по уходу за внешностью.

  Первоначальные вложения составляют 494 тысячи рублей, срок окупаемости проекта два месяца.

  Таким образом, разработанный бизнес-план представляет собой очень выгодный проект.

  
  
  
  
  
  

  Список литературы

  
  

  1. Федеральный закон от 24 июля 2007 г. N 209-ФЗ О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ, действующая редакция
  2. Федеральный закон РФ от 29 декабря 2014 г. N 477-ФЗ "О внесении изменений в часть вторую Налогового кодекса РФ"
  3. Федеральный закон «О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ», в ред. ФЗ № 156 от 29.06.2015
  4. Постановление Правительства РФ от 13.07.2015 N 702
  5. Постановление Правительства РФ от 6 мая 2008 г. N 358.
  6. Письмо Минэкономразвития от 06.12.2011 N Д05-3554
  7. Письмо Минэкономразвития от 10.09.2015 N Д05и-1163
  8. Закон Алтайского края от 17 ноября 2008 г. N 110-ЗС О развитии малого и среднего предпринимательства в Алтайском крае
  9. Постановление Правительства Санкт-Петербурга от 10 июня 2015 г. N 514 "О создании некоммерческой организации "Фонд развития субъектов малого и среднего предпринимательства в Санкт-Петербурге"
  10. Постановление Правительства Санкт-Петербурга от 13 мая 2014 № 355 «О стратегии экономического и социального развития Санкт-Петербурга на период до 2030 года»
  11. Постановление Правительства Омской области от 1 апреля 2009 г. N 49-п Об утверждении долгосрочной целевой программы Омской области "Развитие малого и среднего предпринимательства в Омской области (2009 - 2013 гг.)"
  12. Постановление мэрии г. Новосибирска от 1 декабря 2010 г. N 5151 Об утверждении ведомственной целевой программы "Развитие и поддержка малого и среднего предпринимательства г. Новосибирска" на 2011 - 2013 гг
  13. Анищенко А.В. Патентная система налогообложения // Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения. 2012. N 16. с.15-19
  14. Аргументы и факты. 2012. 23 - 29 мая. с.8
  15. Банковские инновации для сегмента МСБ // Банковское обозрение, 2016, №2 С. 35-39
  16. Бурцев Г. Современные проблемы развития малого бизнеса в России // Риск: ресурсы, информация, снабжение, конкуренция. 2012. N 2. - С. 156 - 161
  17. Вайпан В.А. Основы правового регулирования деятельности субъектов малого и среднего предпринимательства // СПС «Консультант плюс», проф.версия
  18. Гвоздева О.М. К вопросу о развитии малого бизнеса в России // СПС «Консультант плюс», проф.версия
  19. Горбачева Е.И. Что дает статус малого предприятия // Аптека: бухгалтерский учет и налогообложение, № 6, 2015. с.45-47
  20. Долгов С.Г. Некоторые проблемы малого и среднего предпринимательства // СПС «Консультант плюс», проф.версия
  21. Дело в малом. Госдума приняла ряд защитных мер по поддержке малого и среднего бизнеса и стабилизации экономики // СПС «Консультант плюс», проф.версия
  22. Дело было в Звереве // Новая газета. 2014. 11 августа. URL: #"justify">Итоги сплошного федерального статистического наблюдения за деятельностью субъектов малого и среднего предпринимательства за 2010 г.: В 3 т. Официальное издание. М.: ИИЦ "Статистика России", 2012. Т. 1. 348 с.
  23. Колпащиков А. Вряд ли эти реформы пополнят бюджет // Ваше дело. 28.09.2010. С. 28 - 31
  24. К вопросу о реформировании российской судебной системы // Российский судья. 2015. N 2. - С. 33 - 37
  25. Коваленко Б.Б. Институты воздействия государства на организации корпоративного предпринимательства: Учебное пособие. СПб.: Издат. Санкт-Петербургской академии управления и экономики. 2008. 345 с.
  26. Костыгов С.О. Риски кредитования малого бизнеса в Российской Федерации // СПС «Консульатн плюс», проф.версия
  27. К вопросу о нормативном регулировании бухучета для предприятий малого бизнеса // Аудитор, 2016, №2. с.39 - 45
  28. Ларина Т. Государство приготовило малому бизнесу в 2011 г. очередной налоговый сюрприз // Ваше дело. 28.09.2010. с.15-17
  29. Леликова Н.А., Конвисарова Е.В. Зарубежный опыт налогообложения малого бизнеса // Успехи современного естествознания. 2014. N 12. с. 23-31
  30. Люксенбург Н. Все о бизнесе в Германии. СПб.: Питер, 2007. 283 с
  31. Малое и среднее предпринимательство в России. 2015. Статистический сборник. М.: Издательство Федеральной службы государственной статистики, 2015 // #"center">Приложения

      Приложение 1. Основные статистические показатели деятельности малых предприятий по видам экономической деятельности и по субъектам РФ в 2013-2014 г.г.

      
      

      Таблица Основные показатели деятельности малых предприятий (включая микропредприятия) по видам экономической деятельности Российской Федерации
      за 2013 г.
      

      Количество предприятий, единицСредняя численность работников,
      чел.Оборот предприятий,
      тыс.руб.Инвестиции в основной капитал (в части новых и приобретённых по импорту основных средств),
      тыс.руб.всегоиз нее средняя численность работников списочного состава (без внешних совместителей)всегов том числе:отгружено товаров собственного производства, выполнено работ и услуг собственными силамипродано товаров несобственного производства ВСЕГО20631261169572910775192247816091731033153412614450075048574933682РАЗДЕЛ А СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО, ОХОТА И ЛЕСНОЕ ХОЗЯЙСТВО626045425265204884092876313850328302425480074731917РАЗДЕЛ С ДОБЫЧА ПОЛЕЗНЫХ ИСКОПАЕМЫХ724251339468461079181189928585086322689284462РАЗДЕЛ D ОБРАБАТЫВАЮЩИЕ ПРОИЗВОДСТВА195902166321515677952322737056205946017226327688480931563РАЗДЕЛ O ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ ПРОЧИХ КОММУНАЛЬНЫХ, СОЦИАЛЬНЫХ И ПЕРСОНАЛЬНЫХ УСЛУГ5153628913325684926148494125155619799287445938289ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ОТДЫХА И РАЗВЛЕЧЕНИЙ, КУЛЬТУРЫ И СПОРТА22801909257825011912384011583490932889313642560
      Таблица Основные показатели деятельности малых предприятий (включая микропредприятия) по видам экономической деятельности Российской Федерации
      за 2014 г.
      
      Количество предприятий, единицСредняя численность работников,
      чел.Оборот предприятий,
      тыс.руб.Инвестиции в основной капитал (в части новых и приобретённых по импорту основных средств),
      тыс.руб.всегоиз нее средняя численность работников списочного состава (без внешних совместителей)всегов том числе:отгружено товаров собственного производства, выполнено работ и услуг собственными силамипродано товаров несобственного производства ВСЕГО21037801174417410789471263922186981100791330915384305389664431528РАЗДЕЛ А СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО, ОХОТА И ЛЕСНОЕ ХОЗЯЙСТВО560675346845116594848361914549665182986967396342005РАЗДЕЛ В РЫБОЛОВСТВО, РЫБОВОДСТВО38552363822148421157573941652926992292959075РАЗДЕЛ С ДОБЫЧА ПОЛЕЗНЫХ ИСКОПАЕМЫХ7667537694965811350413210746371760404158044796РАЗДЕЛ N ЗДРАВООХРАНЕНИЕ И ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ3055224047019451619436218918899111653710725658736РАЗДЕЛ O ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ ПРОЧИХ КОММУНАЛЬНЫХ, СОЦИАЛЬНЫХ И ПЕРСОНАЛЬНЫХ УСЛУГ53271290657257967284486597273877794106088035273902ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ОТДЫХА И РАЗВЛЕЧЕНИЙ, КУЛЬТУРЫ И СПОРТА23771895017464913510133713092870841726293028167
      
      
      Таблица Основные показатели деятельности малых предприятий (включая микропредприятия) по субъектам Российской Федерации за 2013 г.
      

      Количество предприятий, единицСредняя численность работников,
      чел.Оборот предприятий,
      тыс.руб.Инвестиции в основной капитал (в части новых и приобретённых по импорту основных средств),
      тыс.руб.всегоиз нее средняя численность работников списочного состава (без внешних совместителей)всегов том числе:отгружено товаров собственного производства, выполнено работ и услуг собственными силамипродано товаров несобственного производства Российская Федерация20631261169572910775192247816091731033153412614450075048574933682Центральный федеральный округ57196636710813377570895829189738270554095131236489160934005г.Москва2419731576678144768550094478092043988860296545894921281916Северо-Западный федеральный округ3304911392097126141226204809951080205808154027518726764109г.Санкт-Петербург21271569677862948214484912185520777628964134566812912Южный федеральный округ1557058984918235641945239187766062352117917683668478889Северо-Кавказский федеральный округ5297230962829587367389752528507123138882629325457853Приволжский федеральный округ37423724814532292167463124865419619844162669264238166675917Уральский федеральный округ19164710057349222122324871028853743078147112795026460730Сибирский федеральный округ2900661448483134884126357725201112741407152303111387933871Дальневосточный федеральный округ9604248876345355299180736744467042654713694112228307
      Таблица Основные показатели деятельности малых предприятий (включая микропредприятия) по субъектам Российской Федерации за 2014 г.
      
      Количество предприятий, единицСредняя численность работников,
      чел.Оборот предприятий,
      тыс.руб.Инвестиции в основной капитал (в части новых и приобретённых по импорту основных средств),
      тыс.руб.всегоиз нее средняя численность работников списочного состава (без внешних совместителей)всегов том числе:отгружено товаров собственного производства, выполнено работ и услуг собственными силамипродано товаров несобственного производства Российская Федерация21037801174417410789471263922186981100791330915384305389664431528Центральный федеральный округ57414836313443304041965869535739991072515659588105189964957г.Москва2454711603861143986654216772502115282506330639474412867035Северо-Западный федеральный округ3325891407098126855927519081711196566677155534149433103402Республика Карелия925651941474678285594135814356470415842624729Республика Коми12955583245088811796273554569675633930612949525г.Санкт-Петербург21769070285862585615043896686035788719008107977185515Южный федеральный округ1609219059108217822135986397784154878135183152079115355Северо-Кавказский федеральный округ5352233012631365076738641633301962743436678932413142Приволжский федеральный округ36881024896962312636483516663221220372532713129379187961966Уральский федеральный округ1999709643278915282269513162857771608141174155431646246Сибирский федеральный округ3020351462446136288828329367571204736485162820027192149611Дальневосточный федеральный округ93563503501469479109958725449265635660693089816079599Крымский федеральный округ1822249726449074103855217863174231753781997251
      
      
      Приложение 2. Полномочия федеральных и региональных органов государственной власти и органов местного самоуправления в развитии малого и среднего предпринимательства

      Полномочия в области развития малого и среднего предпринимательстваОрганы государственной властиОрганы местного самоуправленияфедеральныесубъектов РФ1234Формирование и осуществление государственной политики в области развития малого и среднего предпринимательства+--Участие в осуществлении государственной политики в области развития малого и среднего предпринимательства-+-Определение принципов, приоритетных направлений, форм и видов поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства+--Разработка и реализация программ (подпрограмм) на соответствующем уровне+++Определение основных финансовых, экономических, социальных и иных показателей развития малого и среднего предпринимательства и инфраструктуры поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства на долгосрочную, среднесрочную и краткосрочную перспективы на основе прогнозов социально-экономического развития РФ+--Содействие деятельности некоммерческих организаций, выражающих интересы субъектов малого предпринимательства, и структурных подразделений указанных организаций+++Создание координационных или совещательных органов в области развития малого и среднего предпринимательства при федеральных органах исполнительной власти, наделенных отдельными полномочиями по вопросам развития малого и среднего предпринимательства в пределах их компетенции+--Формирование единой информационной системы в целях реализации государственной политики в области развития малого и среднего предпринимательства+--Финансирование научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ по проблемам развития малого и среднего предпринимательства за счет средств бюджета соответствующего уровня++-Содействие развитию межрегионального сотрудничества субъектов малого и среднего предпринимательства-+-Пропаганда и популяризация предпринимательской деятельности за счет средств бюджета соответствующего уровня++-Поддержка государственных программ (подпрограмм) субъектов РФ+--Поддержка муниципальных программ (подпрограмм)-+-Представительство в международных организациях, сотрудничество с иностранными государствами и административно-территориальными образованиями иностранных государств в области развития малого и среднего предпринимательства+--Сотрудничество с международными организациями и административно-территориальными образованиями иностранных государств по вопросам развития малого и среднего предпринимательства-+-Анализ финансовых, экономических, социальных и иных показателей развития малого и среднего предпринимательства и эффективности применения мер по его развитию, прогноз развития малого и среднего предпринимательства в субъектах РФ-++Формирование инфраструктуры поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства и обеспечение ее деятельности+++Методическое обеспечение органов государственной власти субъектов РФ и органов местного самоуправления и содействие им в разработке и реализации мер по развитию малого и среднего предпринимательства в субъектах РФ и на территориях муниципальных образований++-Методическое обеспечение органов местного самоуправления и содействие им в разработке и реализации мер по развитию малого и среднего предпринимательства на территориях муниципальных образований-+-Организация официального статистического учета субъектов малого и среднего предпринимательства, определение порядка проведения выборочных статистических наблюдений за деятельностью субъектов малого и среднего предпринимательства в РФ+--Образование координационных или совещательных органов в области развития малого и среднего предпринимательства-++Ежегодная подготовка доклада о состоянии и развитии малого и среднего предпринимательства в РФ и мерах по его развитию, включающего в себя отчет об использовании средств федерального бюджета на государственную поддержку субъектов малого и среднего предпринимательства, анализ финансовых, экономических, социальных и иных показателей развития малого и среднего предпринимательства, оценку эффективности применения мер по его развитию, прогноз развития малого и среднего предпринимательства в РФ, и опубликование в средствах массовой информации этого доклада+--Установление порядка ведения реестров субъектов малого и среднего предпринимательства - получателей поддержки, а также установление требований к технологическим, программным, лингвистическим, правовым и организационным средствам обеспечения пользования указанными реестрами+--Организация и осуществление в установленном Правительством РФ порядке оценки соответствия проектов планов закупки товаров, работ, услуг, проектов планов закупки инновационной продукции, высокотехнологичной продукции, лекарственных средств, проектов изменений, вносимых в такие планы, конкретных заказчиков в соответствии с Законом N 223-ФЗ-+-Организация и осуществление в установленном Правительством РФ порядке мониторинга соответствия планов закупки товаров, работ, услуг и т.п. в соответствии с Законом N 223-ФЗ-+-

      Приложение 3.Образец договора ООО «СПА Консультант Плюс» с компаниями-контрагентами

      
      

      ДОГОВОР № ________г. Санкт-Петербург от «__» _________ 2015г. ООО «СПА Консультант Плюс», именуемое в дальнейшем «Продавец», в лице Генерального директора Ратановой С.И., действующего на основании Устава, с одной стороны, и _______________________, именуемое в дальнейшем «Покупатель», в лице _____________________________________________________, действующего на основании ______________, с другой стороны, заключили настоящий Договор о нижеследующем:ПРЕДМЕТ ДОГОВОРАПродавец обязуется поставлять, а Покупатель принимать и оплачивать товары народного потребления, далее "Товар", на условиях настоящего Договора.Поставка Товара по настоящему Договору осуществляется партиями по заявкам Покупателя. Ассортимент, количество и цены на Товар определяются в каждом конкретном случае и отражаются в накладных.ОБЯЗАННОСТИ СТОРОНПродавец обязан:- передать Товар в ассортименте, количестве и сроки, оговоренные настоящим Договором;- выполнять иные обязательства, предусмотренные настоящим Договором.Покупатель обязан:- принять и полностью оплатить Товар, поставленный по настоящему Договору;- осуществить проверку Товара при приемке по количеству и качеству;- выполнять иные обязательства, предусмотренные настоящим Договором.ЦЕНА И ПОРЯДОК ВЗАИМОРАСЧЕТОВЦены на Товар определяются на основании оптовых цен прайс-листа Продавца, действующего на момент отпуска Товара, и указываются в накладных с учетом предоставленных скидок на дату отпуска Товара и условий оплаты. Товар поставляется на условиях 100% предоплаты.Оплата Товара производится путем перечисления денежных средств на расчетный счет Продавца, либо внесения их наличными в кассу Продавца.В случае перечисления денежных средств на расчетный счет, Покупатель обязан известить Продавца о произведенной оплате Товара по факсимильной связи или электронной почте.Покупатель считается исполнившим обязательства по оплате Товара с момента зачисления денежных средств банком Покупателя на расчетный счет Продавца.ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ПОСТАВКИ ТОВАРАПродавец осуществляет поставку каждой партии Товара на основании заказов от Покупателя.Покупатель направляет заказ на Товар Продавцу письменно, нарочным, с помощью средств электронной почты, факсимильной или телефонной связи. В заказе Покупатель указывает наименование и количество заказываемого Товара, а также желаемый срок поставки.На основании полученного заказа Продавец в срок, не позднее следующего рабочего дня, информирует Покупателя о наличии Товара на складе, причинах отсутствия, возможностях и сроках поставки отсутствующих позиций, сообщает объем и стоимость принятого заказа. После окончательного согласования заказа с Покупателем Продавец принимает его к исполнению и производит поставку Товара.Способ и сроки поставки Товара определяется Сторонами дополнительно в момент приема заказа:- самовывоз Товара Покупателем со склада Продавца;- поставка Товара транспортом Продавца до пункта, указанного Покупателем;- поставка Товара транспортом Продавца до транспортной компании (грузоперевозчика), указанной Покупателем.При поставке Товара транспортом Продавца до пункта, указанного Покупателем, Покупатель обязан сообщить точный адрес пункта доставки Товара (прислать схему проезда), ФИО доверенного лица, ответственного за приемку Товара и/или другие необходимые данные для обеспечения поставки Товара, а также обеспечить быструю приемку и разгрузку Товара.При поставке Товара транспортом Продавца до транспортной компании, указанной Покупателем, Покупатель обязан сообщить полное наименование, адрес (прислать схему проезда), телефоны и часы работы транспортной компании (грузоперевозчика), режим транспортировки, а также иную информацию, необходимую для обеспечения поставки Товара.В иных случаях поставка Товара в адрес Покупателя, а также дополнительные, не оговоренные выше, услуги по организации поставки оказываются Продавцом на основании дополнительных соглашений.Поставка каждой партии Товара считается исполненной Продавцом:- при самовывозе: в момент отпуска Товара со склада Продавца Покупателю или его доверенному лицу с подписанием соответствующих документов. Полномочия доверенного лица Покупателя должны быть подтверждены доверенностью, оформленной надлежащим образом;- при доставке товара транспортом Продавца: в момент вручения (передачи) Товара транспортной компании (грузоперевозчику) или иному получателю, указанных Покупателем, и получение соответствующих документов на сданный Товар.Право собственности на Товар от Продавца к Покупателю, а также ответственность за сохранность Товара и все его риски переходят от Продавца к Покупателю, когда Продавец считается исполнившим свою обязанность по передаче Товара в соответствии с п.4.8. настоящего Договора.ПОРЯДОК ПРИЕМКИ ТОВАРАПокупатель обязан совершить все необходимые действия, обеспечивающие своевременное принятие Товара, поставленного в соответствии с настоящим Договором.Приемка товара по количеству и качеству производится ПОКУПАТЕЛЕМ в порядке и сроки, установленные соответственно Инструкцией "О порядке приемки продукции производственно-технического назначения и товаров народного потребления по количеству", утвержденной постановлением Госарбитража при Совете Министров СССР от 15.06.65 N П-6, и Инструкцией "О порядке приемки продукции производственно-технического назначения и товаров народного потребления по качеству", утвержденной постановлением Госарбитража при Совете Министров СССР от 25.04.66 N П-7.В момент приемки Товара Покупатель обязан осмотреть его, проверить количество тарных мест, их состояние, количество единиц Товара в тарных местах с нарушенной упаковкой. В случае обнаружения несоответствия количества Товара, Покупатель обязан в течение двух календарных дней с момента обнаружения несоответствий, но не позднее десяти календарных дней со дня получения Товара, сообщить о претензии Продавцу (с дальнейшим составлением АКТа О ПРИЕМКЕ ТОВАРА и указанием в нем расхождений в количестве и качестве, и отправкой данного Акта в адрес Продавца). В случае осуществления поставки Товара от Продавца к Покупателю через грузоперевозчика, Покупатель обязан поставить в известность об обнаруженных недостатках и грузоперевозчика.Продавец обязан рассмотреть претензию в течение пяти календарных дней с момента ее получения. Если Продавец не даст ответа в названный срок, такая претензия считается признанной Продавцом.В случае если Покупатель не уведомит Продавца об указанных выше несоответствиях в оговоренные сроки, Продавец вправе отказаться от удовлетворения предъявленных Покупателем требований о нарушении условий настоящего Договора.КАЧЕСТВО ТОВАРАКачество Товара должно соответствовать предусмотренным по нему стандартам, ТУ и должно быть подтверждено сертификатами соответствия, гигиеническими заключениями или иными документами.Покупатель не вправе предъявлять претензии по ненадлежащему качеству Товара после подписания товарно-сопроводительных документов, если такие недостатки могли быть обнаружены при обычном способе приемки Товара (повреждение тары или вспомогательных упаковочных материалов, обнаружение тары, не обеспечивающей сохранность товара и т.п.), т.е. имеющему явные недостатки.При обнаружении скрытых недостатков Товара Покупатель вправе потребовать от Поставщика замены такого Товара Товаром надлежащего качества. Под скрытыми недостатками Стороны понимают недостатки, которые не могли быть обнаружены при визуальном осмотре тары и вспомогательных упаковочных материалов, а именно распайка туб, расслоение массы больше допустимых ГОСТом норм, появление неприятного запаха, посторонних примесей и вкраплений и т.п.Поставщик вправе проверить обоснованность претензий Покупателя к качеству Товара.Сроки и порядок устранения выявленных в результате приемки недостатков и несоответствия в количестве поставленного Товара согласовываются Сторонами дополнительно.Продавец не несет ответственность за Товар, пришедший в негодность по вине Покупателя в процессе реализации, а также за ухудшение качества Товара, связанное с нарушением условий хранения и транспортировки со стороны Покупателя. Товар должен храниться и транспортироваться при температуре от +5 до +25 градусов Цельсия.Поставщик не отвечает за недостатки Товара, возникшие после его передачи Покупателю по вине последнего, либо вследствие действий третьих лиц либо обстоятельств непреодолимой силы. Такой Товар замене не подлежит.ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОНПродавец несет ответственность за качество и количество проданного Товара.В случае просрочки оплаты поставленного Товара Покупатель уплачивает пени в размере 0,2 % (ноль целых две десятых процента) от неуплаченной в срок суммы за каждый календарный день просрочки. В случае несвоевременной поставки Товара по вине Продавца по согласованному Сторонами заказу и оплаченного на основании счета, Продавец уплачивает пени в размере 0,2 % (ноль целых две десятых процента) от суммы непоставленного в срок Товара за каждый календарный день просрочки. Уплата штрафных санкций (штраф, неустойка) не освобождает Стороны от надлежащего исполнения обязательств по настоящему Договору.Все условия о штрафах и пенях, предусмотренные настоящим Договором, вступают в силу только при предъявлении соответствующих требований об их уплате. При отсутствии письменных требований штрафы и пени не начисляются и не уплачиваются.В случае неоднократного нарушения Покупателем условий настоящего Договора Продавец имеет право изменить условия настоящего Договора, а именно: условия предоставления скидок и др.В остальных случаях Стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством РФ.ФОРС-МАЖОРВ случае наступления обстоятельств непреодолимой силы, вызванных прямо или косвенно проявлением, например, наводнения, пожара, землетрясения, эпидемии, военных конфликтов, военных переворотов, террористических актов, гражданских волнений, забастовки, предписаний, приказов или иного административного вмешательства со стороны правительства, или каких-либо других постановлений административных или правительственных ограничений, оказывающих влияние на выполнение обязательств сторонами по настоящему Договору, или иных обстоятельств вне разумного контроля сторон сроки выполнения этих обязательств соразмерно отодвигаются на время действия этих обстоятельств, если они значительно влияют на выполнение в срок всего Договора или той его части, которая подлежит выполнению после наступления обстоятельств форс-мажора.Обе стороны должны немедленно известить письменно друг друга о начале и окончании обстоятельств форс-мажора, препятствующих выполнению обязательств по настоящему Договору.ПОРЯДОК УРЕГУЛИРОВАНИЯ СПОРОВПродавец и Покупатель принимают все меры, чтобы решить путем переговоров все спорные вопросы и разногласия, которые могут возникнуть из настящего Договора или в связи с ним.Если стороны не могут добиться такого согласия, все споры и разногласия подлежат рассмотрению в Арбитражном суде по месту нахождения Продавца в установленном законодательством порядке.СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРАНастоящий Договор вступает в силу с момента его подписания обеими сторонами и действует до 31 декабря 2013 года.Действие Договора автоматически продлевается на один календарный год, если ни одна из Сторон не заявила письменно о его расторжении за один месяц до истечения срока его действия.Договор может быть расторгнут досрочно:- по письменному соглашению сторон;- по решению компетентных органов в соответствии с действующим законодательством РФ;- по форс-мажорным обстоятельствам.В иных, не оговоренных выше, случаях. Односторонее расторжение Договора не допускается.ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ УСЛОВИЯНедействительность какого-либо из условий настоящего Договора не влечет за собой недействительность других условий или всего Договора в целом.Все изменения и дополнения к настоящему Договору должны быть совершены в письменной форме и подписаны обеими сторонами.Допускаются и признаются действительными для каждой Стороны претензии, уведомления, дополнительные соглашения к настоящему Договору, приложения к настоящему Договору, документы по поставленному Товару, доверенности, заказы и другие документы, связанные с исполнением настоящего Договора, переданные посредством факсимильной связи и/или посредством электронной почты и позволяющие установить, что данный документ исходит от Стороны по Договору, с последующим обменом (предоставлением) подлинных документов.После подписания настоящего Договора все предыдущие переговоры и переписка, предшествующие ему, становятся недействительными.Стороны по настоящему Договору обязуются соблюдать коммерческую тайну относительно данных коммерческого, производственного и иного характера, которые стали им известны при исполнении настоящего Договора. Условия настоящего Договора не подлежат разглашению (исполнению) во взаимоотношениях с третьими лицами без письменного разрешения другой Стороны.Стороны обязуются извещать друг друга об изменениях своего юридического адреса и других реквизитов не позднее трех дней с даты их изменения.Стороны по настоящему Договору обязуются соблюдать коммерческую тайну относительно данных коммерческого, производственного и иного характера, которые стали им известны при исполнении настоящего Договора. Условия настоящего Договора не подлежат разглашению (использованию) во взаимоотношениях с третьими лицами без письменного разрешения другой Стороны. Все взаимоотношения Сторон, не предусмотренные настоящим Договором, регулируются действующим законодательством РФ. Настоящий Договор составлен и подписан в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному экземпляру для каждой стороны.

      
      

      Приложение 4. Перечень компаний партнеров ООО «СПА Консультант Плюс»

      
      
      

      СПА-салоны, салоны красоты, фитнес-центры, где проводятся профессиональные SPA-процедуры с применением натуральной SPA-косметики SENSPA и SRANROM в Санкт-Петербурге и области:
      
      ROYAL THAI - Сеть салонов традиционного тайского массажа и SPA:
      Песочная наб., д. 40 (Омега-Хаус). 7 (812) 497-01-01, +7 (911) 016-13-13
      Невский пр., д.114, 6 этаж (СТОКМАНН). +7(812)676-51-29, +7(911)901-13-13
      Большая Конюшенная, д.1, тел.: +7(812)315-54-06, +7(911)157-15-15 24 часа!!!
      Казанская ул., д. 1/25, тел.: +7(911)158-15-15
      Серебристый бульвар, д. 29, корпус 1, тел.: +7(921)900-77-60; +7(812)646-77-60
      Выборгское шоссе, д. 5, корпус 1, тел.: +7(812)386-30-63, +7(911)101-13-13
      ул. Варшавская, д.23, к.3. +7(812) 410-22-16; +7(911)201-13-13
      NEW!!! Комендантский пр., д.17, тел.: (911) 120-15-15
      NEW!!! Фурштатская ул. д.23, тел.: (911) 131 13 13
      Профессиональные мастера из Таиланда! Большой выбор СПА-процедур! Подарочные сертификаты!
      www.royalthai.ru
      
      7 красок - Тайский и балинезийский массаж:
      ул. Галстяна, д.1, ж/к "Пулковский шпиль", (812) 693-37-07, 692-72-33
      Невский проспект, д. 71, ТЦ "Невский Атриум", (812) 600-51-57
      пл. Александра Невского, д. 2, ТЦ "Москва", 3-й этаж, (812) 333-09-77
      ул. Рюхина, д. 45, к. 2, (812) 777-79-71
      Большой пр-кт П. С., д. 78 или ул. Плуталова, д. 25, (812) 243-01-99, 243-01-98
      www.7krasok.ru
      
      Салоны тайского массажа и СПА Banyan-tree:
      ул. Типанова, д.34 (812) 951-7234
      ул. Марата, д.22 (812) 932-35-22
      www.banyan-tree.ru
      
      Студия тайского массажа и европейской косметологии "СРЕДА"
      ул.Моховая. д.18. (812)309-40-40
      www.sreda-spa.ru
      
      THAI SPA на Васильевском
      8-я линия В.О., 47/37. (812)323-02-40
      www.thaispaspb.ru
      
      МОПС DAY SPA
      ул. Рубинштейна, дом 12. +7 (911) 928 44 50
      www.mopsspa.ru
      
      MAGIC THAI - СПА-студия тайского массажа
      Пулковская ул.2 корп. 1. (812) 932-30-11
      www.magic-thai.ru
      
      ART MEDI SPA
      Аптекарская наб., д.20 А. Бизнес-центр "Авеню". (812) 600-91-19
      www.artmedispa.ru
      
      Студия красоты "Комильфо"
      Пулковское шоссе, д.26, к.6. (812)233-05-05
      
      Sport Club на Якорной
      ул. Якорная, 3Г. 8 (812) 227-71-40
      www.tennis-spa.ru
      
      ИГОРА SPA (СПА-комплекс при Гостеприимном курорте "Игора")
      Ленинградская область, 54 км Приозерского шоссе. (812)380-55-20
      www.igoraspa.ru
      
      Загородный курорт Терийоки СПА
      Зеленогорск, ул. Гаванная, д. 1, лит. А. +7 (812) 611 03 00
      www.yct.ru
      
      Ресторанно-гостиничный комплекс Двор Подзноева
      Псков, ул. Некрасова, 1б. +7 (8112) 797-000
      www.dvorpodznoeva.ru
      
      салон красоты ВИОЛА
      Мурманск пр. Кольский 152
      8(8152)529999
      
      Здесь Вы можете приобрести натуральную SPA-косметику SENSPA и SRANROM (цены на продукцию могут отличаться от цены в Интернет-магазине):
      
      ROYAL THAI - Сеть салонов традиционного тайского массажа и SPA:
      Песочная наб., д. 40 (Омега-Хаус). 7 (812) 497-01-01, +7 (911) 016-13-13
      Невский пр., д.114, 6 этаж (СТОКМАНН). +7(812)676-51-29, +7(911)901-13-13
      Казанская ул., д. 1/25, тел.: +7(911)158-15-15
      Серебристый бульвар, д. 29, корпус 1, тел.: +7(921)900-77-60; +7(812)646-77-60
      Выборгское шоссе, д. 5, корпус 1, тел.: +7(812)386-30-63, +7(911)101-13-13
      ул. Варшавская, д.23, к.3. +7(812) 410-22-16; +7(911)201-13-13
      NEW!!! Комендантский пр., д.17, тел.: (911) 120-15-15
      NEW!!! Фурштатская ул. д.23, тел.: (911) 131 13 13
      www.royalthai.ru
      
      Салоны тайского массажа и СПА Banyan-tree:
      ул. Типанова, д.34 (812) 951-7234
      ул. Марата, д.22 (812) 932-35-22
      www.banyan-tree.ru
      
      THAI SPA на Васильевском
      Санкт-Петербург, 8-я линия В.О., 47/37
      323-02-40
      www.thaispaspb.ru
      
      К НОГТЮ!
      Санкт-Петербург, ул. Савушкина, д.16
      974-47-08, 430-64-84
      www.k-nogtu.ru
      
      Студия красоты "Комильфо"
      Санкт-Петербург, Пулковское шоссе, д.26, к.6.
      233-05-05
      
      Салон Красоты "Beauty & Base"
      Санкт-Петербург, наб. канала Грибоедова, д. 42
      312-33-62
      
      ART MEDI SPA
      Санкт-Петербург, Аптекарская наб., д.20 А. Бизнес-центр "Авеню"
      600-91-19
      www.artmedispa.ru
      
      салон красоты ВИОЛА
      Мурманск пр. Кольский 152
      8(8152)529999
      
      
      Приложение 5. Должностные инструкции основных сотрудников ООО «СПА Консультант Плюс»
      
      Генеральный директор выполняет следующие должностные обязанности:
      2.1. Руководит финансовой и хозяйственной деятельностью Общества, обеспечивает выполнение Обществом возложенных на него задач, организует работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений Общества.
      2.2. Обеспечивает соблюдение законности в деятельности Общества, выполнение всех лицензионных требований при осуществлении деятельности Общества в соответствии с законодательством РФ, организует подготовку соответствующих документов и осуществление всех необходимых действий для получения (продления) лицензии на осуществление уставной деятельности Общества.
      2.3. Обеспечивает выполнение Обществом всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, а также заказчиками и кредиторами.
      2.4. Организует разработку и внедрение новейших прогрессивных форм управления и организации труда, научно обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в целях всемерного повышения технического уровня и качества работ (услуг), экономической эффективности производства работ и услуг), рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов.
      2.5. Решает вопросы, касающиеся финансово-экономической и хозяйственной деятельности организации, в пределах предоставленных ему законодательством прав, делегирует отдельные направления деятельности другим должностным лицам Общества.
      2.6. Обеспечивает и контролирует выполнение решений общего собрания акционеров, Совета директоров Общества, предоставление сведений, отчетности о деятельности Общества и объяснений по вопросам руководства деятельностью Общества общему собранию акционеров, Совету Директоров и ревизорам Общества.
      2.7. Организует обеспечение Общества всеми необходимыми материально-техническими условиями деятельности.
      2.8. Обеспечивает сохранность имущества и материальных ценностей, принадлежащих Обществу; защиту имущественных интересов Общества в суде, арбитраже, органах государственной власти и управления.
      2.9. Организует работу по обеспечению Общества квалифицированными кадрами, рациональному использованию их профессиональных знаний и опыта, проведение аттестаций и обучение сотрудников.
      2.10. Организует разработку и утверждает штатное расписание Общества, должностные инструкции для сотрудников Общества.
      2.11. Организует ведение бухгалтерского учета, всех форм отчетности, делопроизводства и архива Общества, обеспечивает ведение надлежащего учета и составления предусмотренной действующим законодательством РФ отчетности, организует все необходимые работы по осуществлению внутреннего контроля в Обществе.
      2.12. Организует и контролирует выполнение сотрудниками Общества должностных обязанностей, требований законодательства РФ и внутренних нормативных документов Общества, принимает меры по устранению нарушений и недостатков в работе сотрудников.
      2.13. Выполняет иные исполнительно-распорядительные обязанности по вопросам оперативно-хозяйственной деятельности Общества.
      
      Коммерческий директор выполняет следующие должностные обязанности:
      2.1. Организует руководство материально-техническим снабжением предприятия, деятельностью по хранению, транспортировке и сбыту продукции (продаже товаров, оказанию услуг).
      2.2. Координирует разработку и составление перспективных и текущих планов материально-технического обеспечения и сбыта продукции (продажи товаров, оказания услуг), финансовых планов.
      2.3. Координирует разработку нормативов и стандартов материально-технического обеспечения (запасов материально-технических ресурсов), стандартов качества продукции (товаров, услуг), хранения готовой продукции (товаров), нормативов запасов готовой продукции (товаров).
      2.4. Дает рекомендации и консультации менеджерам и специалистам по финансовому планированию, сбыту, продаже; контролирует их работу.
      2.5. Обеспечивает своевременное составление сметно-финансовых и других документов, расчетов, отчетов о выполнении планов материально-технического снабжения, по сбыту готовой продукции (продаже товаров), финансовой деятельности.
      2.6. Осуществляет контроль за финансовыми и экономическими показателями деятельности предприятия, расходованием финансовых средств.
      2.7. Проводит переговоры от имени предприятия с контрагентами предприятия по хозяйственным и финансовым сделкам, заключает от имени предприятия хозяйственные и финансовые договоры, обеспечивает выполнение договорных обязательств.
      2.8. Участвует от имени предприятия в ярмарках, торгах, на биржах, выставках по рекламе и реализации продукции (товаров, услуг).
      
      Менеджер по продажам выполняет следующие должностные обязанности:
      2.1. Занимается поиском потенциальных клиентов.
      2.2. Ведет коммерческие переговоры с клиентами.
      2.3. Осуществляет прием и обработку заказов клиентов, оформляет необходимые документы.
      2.4. Выясняет потребности клиентов в продукции, реализуемой компанией, и согласовывает заказы с клиентом в соответствии с его потребностями и наличием ассортимента.
      2.5. Мотивирует клиентов на работу с компанией в соответствии с утвержденными программами по стимулированию сбыта.
      2.6. Составляет ежемесячный план продаж.
      2.7. Ведет отчетность по продажам и отгрузкам клиентам компании.
      2.8. Участвует в разработке и реализации проектов, связанных с деятельностью отдела продаж.
      2.9. Ведет клиентскую базу.
      2.10. Контролирует отгрузки продукции клиентам.
      2.11. Контролирует оплату покупателями товаров по заключенным договорам.
      Контент-менеджер специалист по созданию, распространению и курированию контента,редакторсайтов. В обязанности контент-менеджера входит наполнение сайта текстовой, графической и другими видами информации, полезной и удобной для восприятия выбранной целевой группой (контентом).
      Работа контент-менеджера включает и управлениефрилансерами, и другими подрядчиками, выполняющими работы по поддержанию работоспособности сайта, расширению его функционала и созданию материалов, превосходящих по качеству материалы, создаваемые самим контент-менеджером. Ещё одной управленческой функцией контент-менеджера становится налаживаниебизнес-процессоввнутри компании, связанных с работой сайта: сбор новостей для рассылки, отслеживание новинок для каталога и сбор информации о товарах, а также офлайновая составляющая работы с запросами пользователей сайта (обработка заказов, предоставление консультаций и поддержка объявленных на сайте акций и прочее).
      
      Менеджер по закупкам выполняет следующие должностные обязанности:
      2.1. Обеспечивает наличие товара по своим товарным группам в оптимальном количестве и ассортименте.
      2.2. Обеспечивает плановые показатели по оборачиваемости своих товарных групп.
      2.3. Ведет поиск поставщиков, изучает новые предложения от поставщиков, готовит для руководства обоснованные предложения о привлечении новых поставщиков.
      2.4. Проводит переговоры с поставщиками и согласовывает условия поставки с непосредственным руководителем.
      2.5. Составляет заказы поставщикам.
      2.6. Отслеживает выполнение заказа.
      2.7. Контролирует исполнение обязательств перед поставщиками.
      2.8. Обеспечивает документальное оформление сделок.
      2.9. Отслеживает продажи по каждому товару и, в случае ухудшения продаж, совместно с отделом маркетинга вырабатывает и принимает меры к снижению товарного остатка.
      2.10. Определяет виды товара, которые необходимо внести в ассортимент или вывести из ассортимента ввиду бесперспективности.
      2.11. Определяет минимальный складской остаток товаров и обеспечивает наличие необходимого количества товара на складе компании.
      2.12. Обеспечивает постоянное наличие товаров повышенного спроса, регулярно производит мониторинг наличия и продаж по товарам повышенного спроса с целью недопущения появления их дефицита.
      2.13. Обеспечивает отделы и службы компании всей необходимой информацией о товарах.
      2.14. Консультирует продавцов, а при необходимости покупателей по своей товарной группе.
      2.15. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
      
      Офис-менеджер выполняет следующие должностные обязанности:
      2.1. Отвечает на телефонные звонки, фиксирует и передает служебную информацию генеральному директору и сотрудникам компании.
      2.2. Обеспечивает документооборот компании: входящая и исходящая корреспонденция, регистрация, учет, хранение, архивирование документов.
      2.3. По поручению генерального директора выполняет копировально-множительные работы.
      2.4. По поручению генерального директора готовит проекты писем, запросов и других документов, касающихся деятельности компании.
      2.5. По поручению генерального директора печатает служебные материалы и ведет базу данных.
      2.6. Готовит совещания и заседания, проводимые генеральным директором (материально-техническое обеспечение, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня).
      2.7. Организует командировки сотрудников: заказывает авиа- и железнодорожные билеты, бронирует гостиницы.
      2.8. Организует обеспечение офиса канцтоварами, расходными материалами и иными товарно-материальными ценностями, необходимыми для работы офиса. Организует их приемку, учет, хранение и выдачу.
      2.9. Осуществляет контроль за надлежащим состоянием офисного оборудования, коммуникаций; при выявлении неисправностей офисной оргтехники и иного оборудования вызывает специалистов для проведения ремонтных работ и иных видов технического обслуживания.
      2.9. Координирует и контролирует работу водителя: (прием заявок на машину и разработка графика использования автотранспорта компании); курьера (прием заявок и разработка графика); уборщицы.
      
      Главный бухгалтер выполняет следующие должностные обязанности:
      2.1. Руководит работниками бухгалтерии организации.
      2.2. Согласовывает назначение, увольнение и перемещение материально ответственных лиц организации.
      2.3. Возглавляет работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработке форм документов внутренней бухгалтерской финансовой отчетности организации.
      2.4. Согласовывает с директором направления расходования средств с рублевых и валютных счетов организации.
      2.5. Осуществляет экономический анализ хозяйственно-финансовой деятельности организации по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, предупреждения потерь и непроизводительных расходов.
      2.6. Участвует в подготовке мероприятий системы внутреннего контроля, предупреждающих образование недостач и незаконное расходование денежных средств и товарно-материальных ценностей, нарушения финансового и хозяйственного законодательства.
      2.7. Подписывает совместно с руководителем организации или уполномоченными на то лицами документы, служащие основанием для приемки и выдачи денежных средств и товарно-материальных ценностей, а также кредитные и расчетные обязательства.
      2.8. Контролирует соблюдение порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств организации.
      2.9. Контролирует соблюдение установленных правил и сроков проведения инвентаризации денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных фондов, расчетов и платежных обязательств.
      2.10. Контролирует взыскание в установленные сроки дебиторской и погашение кредиторской задолженности, соблюдение платежной дисциплины.
      2.11. Контролирует законность списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь.
      2.12. Организует своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением имущества, обязательств и хозяйственных операций.
      2.13. Организует учет доходов и расходов организации, исполнения смет расходов, реализации продукции, выполнения работ (услуг), результатов хозяйственно-финансовой деятельности организации.
      2.14. Организует проведение проверок организации бухгалтерского учета и отчетности, а также документальных ревизий в структурных подразделениях организации.
      2.15. Обеспечивает составление достоверной отчетности организации на основе первичных документов и бухгалтерских записей, представление ее в установленные сроки пользователям отчетности.
      2.16. Обеспечивает правильное начисление и своевременное перечисление платежей в федеральный, региональный и местный бюджеты, взносов на государственное социальное, медицинское и пенсионное страхование, осуществление своевременных расчетов с контрагентами и по заработной плате.
      2.17. Разрабатывает и осуществляет мероприятия, направленные на укрепление финансовой дисциплины в организации.
      
      
      
      Приложение 6. Описание технологий, рекомендованных для внедрения в практику работы салона красоты ООО «СПА Консультант Плюс»
      Технологии парикмахерских услуг.
      Первая технология, заслуживающая рассмотрения, стрижка «горячие ножницы». Фирма Jaguar (Германия) в 2003 году изобрела ножницы, которые не просто стригут, но еще и лечат волосы. Когда этот аппарат стал широко применяться, то процедуру стрижки волос назвали «горячей» стрижкой. Принцип работы "горячих ножниц" основан на том, что каждый волос оплавливается на срезе. Достоинства такой обработки очевидны: кончики волос уплотняются, "запаиваются", тем самым устраняется их расщепление и приобретается больший объём. Волосы не пересыхают и сохраняют естественный блеск, становятся здоровыми, сильными и эластичными, кроме того, обеспечивается надежная защита от вредного воздействия окружающей среды. Эффект «горячей» стрижки заметен сразу волосы перестают сечься и быть ломкими. Волосы приобретут двойной объем, потому что горячие ножницы во время горячей стрижки увеличивают внутренне давление, в результате чего по всей длине волосы становятся одинаковыми по толщине.
      Окрашивание волос. Существует множество современных техник окрашивания основные из них, рекомендуемые для применения в салоне «СПА Консультант Плюс»:
      

      • Окраска «тон в тон». Делается безаммиачной краской в том случае, если клиентку устраивает цвет волос и нужно лишь добавить блеск и яркость;
      • Осветление волос (блондирование) - для блондирования применяются щадящие красители вместе с профессиональным уходом после процедуры
      • Тонирование делается для заполнения волоса пигментом и придания желаемого оттенка после осветвления или мелирования
      • Окраска в 1 тон изменение цвета по всей длине .
      • Мелирование осветление от нескольких прядей (частичное мелирование) до прядей по всей голове
      • Цветовой дизайн или колорирование методика окрашивания,где могут использоваться несколько оттенков и требуется более кропотливая и творческая работа мастера. Получается эффект либо «мерцания прядей», либо «подсветка изнутри», либо окраска по зонам с переходом из одного тона в другой. Часто цветовой дизайн подбирается к стрижке,чтобы выделить отдельные элементы или подчеркнуть стрижку целиком
      • Окраска корней
      • Мелирование корней
      • Окрашивание INOA эксклюзив революционная технология окрашивания. Краска не содержит аммиака, и при этом закрашивает седину. В основе формулы INOA лежит система доставки красителя маслом (Oil Delivery System). Волокно волоса остается защищенным, а волосы становятся мягкими и гладкими. Эксклюзивная краска позволяет получить роскошный стойкий насыщенный цвет одновременно с самой нежной заботой о волосах.
      Декапирование - процедура безопасного удаления с волос нежелательного оттенка или цвета вследствие неудачного окрашивания или при кардинальной смене имиджа. Для этой процедуры используются самые современные препараты, которые нейтрализуют нежелательные синтетические пигменты как на поверхности, так и внутри волоса, не вступают во взаимодейстиве с натуральными пигментами волос, т.е. не разрушают их структуру. Препараты последнего поколения содержат большое количество ухаживающих веществ, что позволяет помимо удаления нежелательного оттенка значительно улучшить внешний вид волос, придать им мягкость и эластичность.
      Химическая завивка, выпрямление волос - качественные, современные препараты позволяют создавать как тугие блестящие пружинки и спиральки, так и мягкую волну локонов. Современная химическая завивка придает волосам объем, облегчает укладку, убирает излишнюю жирность волос.
      Карвинг (долговременная укладка) - достигается эффект очень легкой «волны», либо может использоваться как «основа под укладку». После чего любая укладка держится гораздо дольше.
      Лечение волос. В салоне «СПА Консультант Плюс» следует предусмотреть возможность проведения для каждого клиента курса лечения от выпадения волос, сухости кожи головы с помощью лечебных масок, ампул, лосьонов и масел. Необходимо иметь в продаже средства для домашнего применения для окрашенных, ломких, поврежденных волос, шампуни от перхоти, восстанавливающие маски, а также использовать новейшую японскую программу по лечению волос и кожи головы "Счастье для волос" Happiest, содержащую процедуры восстановления волос на молекулярном уровне; лечение включает в себя три этапа, которое шаг за шагом восстанавливает, обновляет, питает волосы. Проводится только курсом. 5,6 лечений для сильно поврежденной структуры волос. Лечение делается 1 раз в 2 недели.
      Технологии косметических услуг.
      Макияж - в современном мире стал неотъемлемой частью жизни практически каждой женщины. Это прекрасная возможность усовершенствовать свою внешность, подчеркнуть красоту лица и скрыть недостатки.
      Маникюр в салоне «СПА Консультант Плюс», наряду с выполнением классического (обрезного) маникюра, необходим аппаратный (обработка кутикулы аппаратом), европейский (обработка кутикулы спец.средствами), комбинированный (сочетание классического и аппаратного).
      Все виды маникюра должны включать в себя дезинфицирование рук, размягчение кутикулы, обработку кутикулы, масло для ногтей, крем для рук, базовое или лечебное покрытие, покрытие профессиональным лаком, закрепитель, быструю сушку. Дополнительно к маникюру можно предлагать клиентам массаж рук, пилинг, маску, или парафинотерапию это специальный уход для рук «бархатные ручки».
      Sра-маникюр на сегодняшний день считается одной из самых приятных процедур в сфере ухода за собой. Sра-маникюр не имеет ограничений, его можно делать в любом возрасте. По окончании процедуры клиент получает не только ухоженные руки, но и душевное спокойствие. И достигается этот волшебный эффект при помощи пилинга и маски для рук, в состав которых входят только натуральные компоненты, а так же волшебного массажа. Процедура занимает примерно полтора часа.
      Запечатывание помогает сохранить красивые, здоровые и крепкие ногти; благодаря процедуре запечатывания с применением лечебных препаратов, обогащенных витаминами, эфирными маслами и микроэлементами, активизируются процессы регенерации ногтевой пластины.
      Педикюр уход за ступнями ног. Целесообразно внедрение косметики GEHWOL , занимающей лидирующее место в мире по производству средств для ухода за ногами. Можно предлагать несколько видов педикюра:
      Аппаратный обработка ступней и кутикулы аппаратом с помощью буров, фрез, полировальных камней;
      Обрезной (или классический) обработка ногтей классическим способом(с помощью ножниц и щипчиков), а ступней с помощью пилок для ног и/или инструментов , в зависимости от состояния ног;
      Комбинированный включает элементы обрезного и аппаратного педикюра.
      Любой педикюр включает в себя обработку антисептиком, размягчение загрубевших тканей, механическую или аппаратную обработку ногтей и стоп, моделирование ногтей, обработку ногтей профилактическими средствами, легкий массаж стоп.
      Так же мастера салона должны в совершенстве владеть технологиями удаления мозолей, натоптышей, вросших ногтей. По желанию клиента дополнительно к педикюру можно делать пилинг и массаж стоп и голеней, маску для ног или парафинотерапию.
      SPA-педикюр очень приятная процедура, включающая дополнительно пилинг, маску и массаж.
      Парафинотерапия - это применение парафина в качестве разогревающего и расслабляющего средства в виде тепловых компрессов. Парафинотерапия с успехом используется в программах по уходу за руками и ногами и в косметологии. основное действие парафинотерапии эффективное увлажнение кожи. Парафинотерапию почти всегда проводят в качестве покровной маски, наносимой на другие аппликации. Чаще всего основным слоем являются увлажняющие кремы или лосьоны, содержащие коллаген. Тепловое действие при парафинотерапии настолько выражено, что все активные компоненты будут очень хорошо проникать в глубокие слои кожи через расширившиеся межклеточные промежутки.
      Парафинотерапия очень популярна в уходах за руками и ногами, т.к. они страдают от сухости, трещинок, покраснений и шелушений. Для большего эффекта в процедурах используется парафин с добавлением экстрактов трав и отдушек, которые помогают активизировать обновление клеток кожи. Предварительно делается пилинг рук или ног, затем на руки или ноги наносится специальный крем, после чего они опускаются в теплую парафиновую ванночку несколько раз на несколько секунд. После этого надо надеть на руку или ногу полиэтиленовый мешочек, а сверху - махровую рукавичку. Через 25 минут рукавичка и мешочек снимаются, а парафин удаляется. У парафинотерапии, как и у тепловой процедуры, есть свои противопоказания - повышенное давление, инфекционные заболевания и диабет, гнойничковые высыпания и варикозное расширение вен на нижних конечностях.
      Чистка лица в обязательном порядке должна применяться как подготовительная процедура в программах по уходу за кожей лица, потому что она способствует более эффективному и глубокому проникновению и действию увлажняющих, питательных и других компонентов, особенно необходимых в программах омоложения кожи. Чистка лица механическая (ручная) проводится по следующему протоколу: очищение, пилинг , размягчение содержимого пор, собственно чистку лица, маски (противовоспалительные, стягивающие и др.), питание и защита (применение концентратов, сывороток, кремов). Можно в процедуру добавить микротоки. Способ проведения чистки лица и применяемые препараты подбираются индивидуально, в зависимости от типа и состояния кожи.
      Наибольшей популярностью в настоящее время пользуется атравматичная чистка. Особенности этой технологии минимальная травматизация кожи, в результате происходит выравнивание цвета и текстуры кожи,уменьшение размера комедонов, сокращение пор и капилляров, легкий лифтинг. Атравматичный вариант чистки имеет минимум ограничений в применении и подходит для любого типа кожи, может выполняться в любое время года и в любом возрасте, поэтому настоятельно рекомендуется для применения.
      Ультразвуковая чистка специальная методика механического воздействия колебаниями высокой частоты на глубокие слои кожи и подкожной жировой клетчатки, что ведет к удалению роговых чешуек, секрета сальных желез, ускорению обменных процессов в тканях, усилению лимфо- и кровообращения.
      Массаж лица в салоне «СПА Консультант Плюс» целесообразно внедрение микротоковой терапии это одно из последних открытий косметологии. Миротоки мягко и очень эффективно воздействуют на функциональную активность клеток кожи, мышцы, лимфатические и кровеносные сосуды. Это способствует выведению застойной жидкости, улучшению питания кожи, формированию красивого овала лица. Темные круги под глазами, "мешки" - показания к микротоковому лимфодренажу.
      Наиболее эффективными процедурами в косметологии являются специальные комплексные программы по уходу за кожей лица, в которых подобран набор средств и процедур в соответствии с решаемой задачей.
      Ниже приведены несколько самых популярных в настоящее время программ, рекомендуемых для внедрения:
      
      • С применением косметики HOLY LAND ( Израиль): Программа ухода за жирной, проблемной кожей, Программа увлажнения для сухой, чувствительной кожи, Программа «супер-лифт» для увядающей кожи Микрошлифовка (химическая, деликатная);
      • С применением косметики GATINEAU (Франция): Оздоравливающая кислородонасыщающая программа «Электель», Интенсивная омолаживающая лифтинг-программа «Дефи-Лифт 3Д», Программа по уходу за сухой кожей «Нутриактив», Программа по уходу за зрелой кожей «Феминиссенс», Программа по уходу за жирной кожей «Мателианс».
      • Наращивание ресниц шелком. Процедура наращивания длится 1,5-2 часа и совершенно безболезненна и безвредна. Приклеенные молекулярным клеем ресницы отпадают вместе с натуральными, по мере их обновления. Поэтому, примерно 1-2 раза в месяц, желательно приходить на коррекцию, которая длится, приблизительно, 30-50 минут. И все это благодаря тому, что ресницы наращиваются не пучками, а по отдельности, ресница к реснице. В этом принципиальное отличие от применяемой ранее методики. Держится эта красота до трех месяцев.
      Массаж. Можно делать не только классический, но и два вида антицеллюлитного массажа: аппаратный и ручной. В первом случае используются аппараты, специально разработанные для разглаживания кожи и снижения уровня целлюлитных отложений. Механические вакуумные массажеры обеспечивают последовательное присасывание небольших участков кожи. Ряд аппаратов позволяет создавать перемещаемую кожную складку, что раньше достигалось только с помощью ручного массажа.
      При ручном массаже, дополняемым применением специальных антицеллюлитных кремов, использует как традиционные движения, так и специальные, направленные на ликвидацию застойных жировых очагов под кожей. Специальным видом антицеллюлитного массажа является, например, перекатывание - кожа слегка оттягивается в виде валика, а затем этот валик перемещается по массируемой области в виде волны. Перед началом процедуры массажист втирает в соответствующие места специальные разогревающие гели и кремы. Это воздействует на подкожный жировой слой, заставляет активизироваться обменные процессы в жировых отложениях. В процессе сеанса антицеллюлитного массажа температура массируемых участков повышается на полтора-два градуса.
      При массаже раздражаются биологически активные точки и рефлекторные зоны организма, оказывается мощное воздействие на всю энергетическую сеть, улучшается обмен веществ, укрепляется иммунная система, улучшается кровообращение. И как следствие - исчезают лишние килограммы.
      Таким образом, технологии, рекомендуемые для внедрения, являются самыми передовыми и прогрессивными, они помогут Салону «СПА Консультант Плюс» выйти на качественно новый уровень обслуживания клиентов.
      
      
      
      
Скачать неопознаный вид работы